一、树立大局意识，提升工作水平
通过此次学习____同志在思想纪律作风提升活动动员会上的讲话，资产管理部加深了责任的认识和理解，下一步将继续学习深刻领悟其核心要义。开展具体工作时，应放眼全局、着眼大局，时刻保持对工作领域的敏感性，全面、准确、动态的把握各项工作的来龙去脉，既要创造性、高质量完成常规性、事务性工作任务，又要前瞻性、高站位谋划落实最新指示精神。围绕大局反映问题、报送信息；围绕大局出谋划策、贡献智慧；围绕大局加强督办、促进落实，一切工作服从大局，始终树立大局观念。强化学习、苦练内功、踔厉奋发、化危为机，在不断地学习、不断地实践的过程中，提高部门的思想境界和业务水平。
二、深刻思想认识，提高政治站位
资产管理部将坚决维护公司党委的领导，推动党委决策的落实，坚持边学边干，加强品性修养，把学习思考研究作为一种自觉行动。完全拥护、坚决服从公司党委领导的统一指挥，认真完成公司赋予的职责任务，做好公司资产产权管理及资产运营工作，确保资产保值增值。在工作中用心、用情、用力，认真履职尽责，做好集团公司资产管理工作。
三、坚持严于律己，树立优良作风
资产管理部一直坚持把廉洁从业作为本部门自身要求的第一标准，严格按照党风廉政建设的要求来约束部门的一言一行，积极参加上级安排的各种政治学习，不断提高思想认识。在工作中坚持说真话、办实事，不弄虚作假，敷衍塞责，注重实效，强化责任担当。严格执行请示报告制度，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，主动接受各方面监督。要求别人做到的，自己首先要做到，要求别人不做的，自己坚决不做。始终保持积极向上的生活情趣，自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀，不触纪律红线，始终将纪律挺在前面，心存敬畏，克己奉公做到自重、自省、自警、自励。
四、坚持履责于行，立足本职工作
资产管理部将继续做好与各相关行政事业单位的沟通工作，持续推进相关资产的实质性接收，积极联系失去或部分失去行政事业职能的房地产管理单位，提出资产移交公司管理的建议；对有移交意向的单位进行现场勘察，摸清资产使用情况，拟定移交方案，进一步加大资产的盘活力度。继续在公司党委及相关部室的支持配合下，紧紧围绕公司的工作重点，按照公司的总体工作思路和部署，狠抓落实，努力做好部门的各项工作。做好每一件事、完成每一项任务、履行每一项职责，做到知责于心想干事，担责于身能干事，履责于行干成事。
下一步，资产管理部将进一步学习领会活动精神，准确把握上级领导讲话的深刻内涵，牢固树立大局意识、牢固树立团结意识、牢固树立“我就是鲁南投”的理念。将始终围绕在公司党委的带领下，保持务实稳健、主动担当、高效落实的工作作风。全面总结资产管理工作中出现的问题，自查自纠，剖析原因，认真严格整改，提升工作积极性，积极掌握公司资产使用和管理情况，维护资产的安全和完整，合理配置、有效使用国有资产，提高资产运营效益，实现国有资产保值增值。Www.WENAnDAQuAN.CoM
一是思想转变收获多。办公室同志一致认为，____董事长在动员会上的讲话切中公司发展的难点、堵点、痛点，通过学习董事长的讲话，办公室干部职工思想上受到很大触动，认识上得到了升华。大局意识、团结意识、主人翁意识明显增强，纪律观念、廉洁观念、底线观念树的更牢，工作作风更加务实、稳健、高效。对公司市场主体地位认识的更加清晰，机遇意识、竞争意识、忧患意识进一步入脑入心。通过学习，办公室干部职工进一步焕发出真抓实干、精抓细干、狠抓苦干的工作激情。
二是工作作风更务实。办公室同志自觉把____董事长的讲话精神融入办公室工作的各方面、全过程。牢固树立“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的工作理念，不拖沓敷衍，不推诿扯皮，说了就干、干就快干，第一时间响应、第一时间落实。1月30日动员会以来，办公室在做好公文收发、车辆管理、物品领用等日常工作的同时，累计起草领导讲话、汇报等文稿5篇，保障公司廉政教育会议、民主生活会等重要会议活动10余次，处理12345市长热线反馈件16件。
三是纪律规矩更严明。办公室同志清醒认识到作为领导身边的工作人员，自己得一言一行、一举一动可能产生的特殊影响，始终保持“如临深渊、如履薄冰”的履职状态，自觉增强自律意识和表率意识，以身作则、率先垂范。在物品采购方面，执行采购比价制度，同一商品多方比价格、比质量、比服务，择优采购，公开透明。在物品领用方面，按部室、下属公司分类登记领用的办公耗材，并带头做好领用登记。在会务接待方面，严格执行中央八项规定，节俭周到做好服务接待工作，确保领导和客人满意。
一、统一思想凝聚共识，树牢“我就是鲁南投”的理念
董事长指出，鲁南投资公司不仅是____市政府的，更是公司全体干部职工的。品牌形象是公司重要的无形资产，事关公司每个人的利益与荣誉，需要每一个鲁南投资人来擦亮。树牢一盘棋思想和公司发展大局观，____物业将组织全体干部职工继续深入学习董事长的讲话精神，在学懂弄通做实上狠下功夫，切实提高忧患意识、大局意识，牢固树立“我就是鲁南投”的理念，强化主人翁的责任感，不甘人后、奋勇争先，盯着排头干、朝着先进赶，用干部职工每个个体和____物业的“小进步”，推动鲁南投资发展的“大提速”。
二、严明纪律落实责任，全面打造过硬队伍
董事长要求，纪律是行动的边界，严格遵守纪律是我们做好各项工作的安全保障。要尽心尽力地干，凡是有利于公司发展的事，就要事不避难、义不逃责，敢挑最重的担子、敢啃最硬的骨头，把越来越多的“不可能”变为“一定能”，把越来越多的“办不到”变为“办得到”“办得好”。作为一名党员干部，更要强化政治纪律、组织纪律和工作纪律，强化廉洁自律意识，以上率下带领____物业安全高效、行稳致远。下步，____物业将坚持制度建设与公司改革协同推进，进一步优化组织架构，完善制度体系，实现管理体系化、规范化、标准化，增强企业核心竞争力。同时，管理人员坚守一线、冲锋在前，带头履职尽责，深入项目一线，既当指挥员，又当战斗员，锤炼优良作风，内强素质，外塑形象，提升全员素质、提升服务品质，夯实物业软服务、硬实力，以崭新的姿态和积极向上的精神风貌，奋力开创____物业发展新局面。
三、强化作风务实担当，推动____物业高质量发展
董事长强调，要养成雷厉风行、立说立行的工作习惯，树立“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的工作理念，不拖沓敷衍，不推诿扯皮。千斤重担人人挑，____物业公司作为完全的市场化企业，更要树牢市场主体意识、经营意识、效率意识、效能意识。20__年，我们将按照总公司发展规划和总体工作思路，紧紧围绕“拓项目、提质效、创品牌”这一主线，一是持续做大经营规模。加大在管项目管理，提高项目续签率；加强市场信息收集与分析，拓展市场开拓渠道，制定精准的市场营销策略，提高市场竞争能力；运用激励机制助推《全员营销方案》更好落实，激发全员营销积极性；借力总公司的平台优势，加大对意向项目的对接洽谈；充分利用城投开元合资公司打造高端物业平台，外拓其他高端项目。二是持续提升管理水平。用好月度经营分析会议制度，不断提高运行质量；完成20__年预算编制及目标任务分解，按照时间节点执行预算分析总结，确保公司各项经营业务在预算范围内有序开展；加强成本管控，拧紧节能降耗“控制阀”；试推行大区域运营管理模式，深度优化一人多岗，最大限度降低人力资源成本；创新经营方法，寻求新的效益增长点，谋求多元发展，推行集采配送和特色服务等方式，推动公司从“传统劳动力密集型的物业管理公司”向“创新型现代服务业管理公司”转型。对安居物业采取架构梳理，项目优化、制度提升等措施，全力打造高绩效的专业化团队。三是持续打造国企品牌。全方位提高服务质量，巩固好现有项目；打造双子星广场服务标杆，提升金玉嘉园上房服务能力，实现以点带面，辐射全市高端项目；全面整合质量管理体系，将质量体系作为提升内部管理水平的重要抓手，不断加大检查督导力度；运用科技赋能，在公建场所大力推广“人机替换”。立足国企物业优势，经营管理提档升级、项目拓展持续提升、品牌建设力争一流，努力将____物业打造成黄淮海区域明星物业服务企业，为鲁南投资公司高质量跨越发展贡献力量。
作为国有企业，我们首先要讲政治。鲁南投资公司为市属国有企业，要实现国有资产保值增值，还要让全市人民共享发展红利。我们必须全面贯彻落实市委市政府的决策部署，尤其是在“工业强市、产业兴市”的关键期，我们要积极参与到其中，贡献自己的一份力量，让更多市民认识鲁南投资公司，让鲁南投资公司这个品牌在本市叫得响，然后再冲出____，进一步做大做强。
作为独立市场主体，我们要牢固树立市场思维。在市场中，我们要面对复杂的外部环境和残酷的竞争，要时刻保持忧患意识和风险意识，就像华为公司在面对西方打压时任正非说的“未来三年的首要目标就是，活下去”，面对最近两年房地产市场的低迷，我们首先的目标也是要活下去，在活下去的同时还要积极地适应市场竞争环境，从市场中发现机遇并牢牢把握住，公司的员工要不断的通过学习提升自己，不仅要能胜任自己的工作岗位，在公司需要的时候还要能顶得上去。
作为公司的一员，我们要守纪律、讲大局。纪律是党员、干部约束自身行为的标准和遵循，制度是规范工作流程、提高工作效率的重要依据，我们要增强纪律意识、规矩意识，进一步养成在受监督和约束的环境中工作生活的习惯。我们要把集团利益置于部室利益至上，只有公司发展好了，我们每个人的利益才能有保证，要坚决贯彻公司党委的决策部署，团结公司的每一名员工，共同为公司发展献计献策，贡献出自己的力量。
下一步我们将根据活动安排深入查摆问题，拉出问题清单明确整改时限。制度建设执行方面，将进一步加强公司制度体系建设工作，根据公司《规章制度管理办法》，认真梳理制度缺位情况，加快推进公司《信访维稳应急预案》的完善和《信访维稳处置工作责任制细则》的修订，督促各部室做好制度修订完善工作，推进公司制度体系全覆盖，切实做到用制度管人管事管责。作为制度建设的牵头部门，综合管理部将带头抓好执行工作，严格将各项法律法规及公司制度落实到位。精细科学管理方面，将进一步提高工作效率，认真查摆信息化建设、企业文化建设、合同用章及归档管理等工作中的不足，广泛征求大家的意见建议，不断改进工作方法，坚持一切围绕项目转，努力为子公司、为项目建设营造宽松的发展环境。进一步丰富宣传媒体，不断提升信息宣传对公司发展的促进作用，除做好公司领导重要活动的宣传报道，加大对重点项目、重点工作的宣传，真正做到以宣传促工作，以工作带宣传。任务落实执行方面，将严格执行公司党委的决策部署，按照定了就要干的思路高效推进各项工作，不推诿、不扯皮，认真谋划思考，将部门工作切实摆到公司发展全局中去，真正做到担当有为。
一、提高思想认识，整合思想统一
通过研讨学习，党群工作部全体人员深刻认识到本次公司召开的思想纪律作风提升动员会对落实“二十大精神”和公司未来高质量发展具有重要意义。党群工作部作为公司职能部门，要紧跟公司发展步伐，把行动自觉落实到市委、市政府和公司的决策部署上来。增强团结意识，凝心聚力，爱岗敬业，用心想事、用心谋事、用心干事。把公司当家一样爱护，牢固树立“我就是鲁南投”的思想观念。
二、树立全局观念，强化担当责任
通过学习讲话，党群工作部加深了对思想纪律作风提升的全新认识。一是树立大局观念，着眼于公司发展大局，提高眼界，一切工作向大局靠拢，一切资源向大局倾斜，一切力量向大局汇聚，真正抱起团来，坚决服从公司党委统一部署和重大决策。杜绝“思想纪律作风提升”是专职部门工作，和我们没有关系等负面思想。二是强化担当意识、主动积极作为。鲁南投资公司的使命是要支持全市产业经济发展，我们党群工作部的使命就是贯彻执行公司决策部署，主动抗担子、分忧愁，做到”说了算，定了干，干就干好”。
三、转变工作作风，解放思想观念
通过学习讲话，党群工作部明确了下一步工作努力的方向。一是强化进取意识，大力发扬奋发有为的工作作风，始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态；二是充分发挥人员主观能动性，以最饱满的工作激情，把心思凝聚到工作事业上，把功夫下到实际工作中，迎难而上，在自己的岗位上尽职尽责，兢兢业业，踏踏实实地做好每一项工作；三是进一步解放思想、鼓励干事、宽容失误，打破制约发展的思想包袱，用最大的努力去争取最好的工作成绩。
四、严格公司纪律，增强效能观念
把思想认识统一到公司的决策部署上来，认真解决存在的突出问题。一是严明工作纪律，要忠于职守，爱岗敬业，不下班不迟到早退，擅自离岗。二是要提高工作质量、加快工作效率，把“拖拖踏踏，懒懒散散”关在门外。三是强化效能意识，制定工作目标和计划，真正做到“落实”二字上，进一步提高工作效能。
一、强化大局意识，提升政治站位
大局是工作的指引和工作的方向，一切工作都要服从服务于大局。对鲁南投资公司来说，大局的含义包括两个层面，一是着眼于市委市政府的决策，不折不扣地落实市委市政府的决策部署。二是着眼于公司的自身成长，在规定项目上追求社会效益，在自选项目上追求经济效益。在实际工作中跳出局部工作、部门利益，不算小帐算大帐，一切资源向大局汇聚，就是顾全大局。
二、强化务实作风，注重实绩实效
空谈误国，实干兴邦。“幸福都是奋斗出来的”。做企业搞经营，工作千头万绪，要坚持规划先行，找准切入点，实实在在的去完成。其间不做虚功，不求虚面，不能靠“装样子”，更不能耍“花架子”，要树立“重实干、重实绩”的鲜明导向。
三、强化担当意识，切实履职尽责
鲁南投资公司要替市委市政府扛重担、分忧愁，我们下属公司也要有对总公司的决策部署“当先锋、打头阵”的觉悟和舍我其谁的勇气。在急难险重任务上，关键节点上，顶得上去，扛得下来，干得漂亮。不能有“洗碗越多、摔碗越多”的顾虑，更不能有“只要不出事，宁可不干事”的避事避责思想。要牢记“岗位就是责任，责任就要担当”，始终把使命放在心上，把责任扛在肩上，积极作为，全力以赴，切实以强烈的责任担当推动工作高效落实。
四、强化廉洁从业意识，守底线知敬畏
习近平总书记指出，年轻干部必须牢记清廉是福，贪欲是祸的道理，经常对照党章党规党纪，对照初心使命，不断净化社交圈、生活圈、朋友圈。严格按照党风廉政建设的要求约束单位个人的言行。积极参加廉政教育，不断提高拒腐防变的能力，主动接受各方面的监督，守住底线，不碰红线，始终将纪律挺在前面，心存敬畏，克己奉公。
一、强化合作意识，提高团结能力
登山攀峰干事创业离不开攻坚克难的精神，更需要团结协作的合力。对于一家企业来说，良好的合作意识是企业起步的起点，发展的支点。每一位“鲁南投”都应该发扬团队协作的战斗力，团队协作的意志力，把个人追求与公司目标紧密结合，为争优攻艰，实现公司的跨越式发展而奋进。
二、强化创新意识，提高干事能力
抓创新就是抓发展，谋创新就是谋未来。干部职工必须牢固树立创新意识，自觉增强创新意识，始终保持先进性。想要提高干事创业的能力，就需要增强主动服务意识、提高服务水平，持续不断抓好作风建设，完善干事创业机制，变“要我干”为“我要干”，切实提高中队工作积极性。只有这样，才能在攻坚克难中经受磨炼，在干事创业中增长才干，创造出更多、更大的成绩。
三、强化责任意识，提高担当能力
责任就是要立足本职岗位，增强责任意识，认真履行职责。虽然岗位不同，分工不同、职能中有强有弱、工作亦有难易，坚持“精心、精细、精致”的工匠精神，把各项工作都抓具体抓细致抓扎实，不单单只是把自己的工作看成是谋生的职业，更重要的是要把自己的工作作为一种理想、一种使命、一种追求，积极主动作为，勇担当，敢担当。
四、强化廉洁意识，提高自律能力
清正廉洁是新时代党员干部必备的政治底线。守好清正廉洁底线，要遵守组织纪律，坚守廉洁纪律，强化制度执行落实情况。坚持知行合一、学做结合，始终走在先、干在前、做表率，真正把学习成效转化为锤炼党性的政治自觉、推动工作的思路举措、解决问题的能力本领。既干事又干净，既干成事又不出事，努力增强自律能力，保持清廉的政治本色。
五、强化市场意识，提高服务水平
要提升完整准确全面贯彻新发展理念的能力和水平，摆脱“惯性思维”，形成贯彻新发展理念的思维方式、行为方式、发展方式。要提升驾驭市场经济的能力和水平，善用市场化理念、思路、办法推动发展，算资源要素账、投入产出账、长远发展账。要提升服务水平，加强员工素质教育，为企业创造利润、增加市场份额、扩大市场范围。
下一步，建材公司将坚持“引进来，走出去”的原则，继续发扬求真务实的工作风，真正做到“用心想事，用心谋事，用心干事”，降本增效，开拓市场，不断提高竞争力。
一、认识上要提高
____董事长在讲话中强调，要牢固树立大局意识、团结意识、“我就是鲁南投”的理念。这告诉我们：总公司与各部室、子公司是整体与部分的关系，是休戚相关、荣辱与共的关系，二者是不可分离的。要求我们每一个员工都要树立主人翁意识，将“我就是鲁南投”的理念融入血液中，万不可有“事不关已、高高挂起”的思想和态度，否则就会削弱队伍的凝聚力、战斗力，损害公司整体形象。
二、思想上要重视
这次思想纪律作风提升活动的目的，就是要结合工作实际，通过认真查摆、切实整改，大力倡导求真务实的工作作风，内强素质，外树形象，使队伍在整体素质上有明显提高，在工作作风上发生显著变化，在思想行动上始终同总公司保持高度一致，从而更加坚定不移地维护好总公司发展大局。这就要求我们每名员工，都要全身心地投入到活动中去，以高度的认识、积极的态度、务实的作风，严格按照总公司的统一部署，确保这次活动取得扎实效果。
三、学习上要勤奋
优秀的员工不是天生的，而是在不断学习、不断总结中成长起来的。只有不断学习法律和本职业务知识，才能具备不敢腐、不能腐、不想腐的意识和更强的业务技能。因此，我们要通过这次活动，切实加强学习型队伍建设，使金翼公司每个员工都做到工作学习化和学习工作化，始终处在不断学习、不断发展的良性循环之中。使自己在思想上保持更高的境界，在业务上保持更强的水平。
四、工作上要务实担当
陈平书记在全市领导干部思想能力作风建设研讨班上的讲话中强调，要增强求真务实作风和担当意识。通过本次活动，金翼公司全员会进一步发扬求真务实、敢于担当的工作作风，确保真抓实干，把功夫下到实际工作中，迎难而上，在自己的岗位上尽职尽责，踏实做好每一项工作。同时，要不断更新观念，积极探索工作的新思路、新方法、在工作领域上有新拓宽，在业务水平上有新提升，用自己最大的努力去争取最好的工作成绩。
五、纪律上要严明
习近平总书记在二十届中央纪委二次全会上的讲话中指出，纪律是管党治党的“戒尺”，也是党员、干部约束自身行为的标准和遵循。要把纪律建设摆在更加突出位置。没有严明的纪律，就没有坚强的队伍，更没有强大的凝聚力和战斗力。因此，我们应再次认识到这次思想纪律作风提升活动的迫切性和重要性，要迅速地把思想认识统一到总公司的决策部署上来，认真排查存在的问题。要严明工作纪律，从我做起；要做到个人服从组织，下级服从上级，事前有汇报，事后有结果，不越权越位：要做到不义之财不取，不规之事不做，努力成为有高尚修养的人、遵规守纪的人。
一、坚定理想信念，提高政治站位
认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，不断强化自身为人民服务的宗旨意识，时刻牢记“谋事为群众、干事重实效、成事争一流”的要求。坚持理论指导实践，学以致用，用“绣花的精神”、科学理论指导好自己的工作。
二、加强党风廉政建设，干干净净履行职责
一是警钟长鸣，筑牢防线。把牢思想这一关是最有效的预防，加强思想教育也是反腐倡廉的根本之策。在实际工作和生活中不能放松世界观、人生观、价值观的改造，要充分认识到权力是一把双刃剑，用好了能为企业发展保驾护航，用不好也能为自己造“罪”，大脑中要时刻绷紧这根弦，时时警醒自己，筑牢防线。二是从严自律，管住自己。始终保持清醒的头脑和艰苦奋斗的作风，从方方面面严格要求自己。要正确行使手中的权力，在大事上泾渭分明，小节上时刻从严把握，哪些事能做，哪些事不能做，脑子里要有明确的界限，要切实做到自重、自律、自警、自励。
三、加强知识学习，提高自身素质
通过这次集中研讨学习，切实提升了纪检监察人员的整体素养，增强了斗争本领，提高了精准发现问题、及时应对问题的能力。作为一名工作人员，面对平时繁重的工作任务，有时候很难挤出充裕的时间来学习专业知识，恰逢本次集中学习活动，正是充“电”加“油”的大好机会，我们将高度重视本次学习活动，补足“弹药”，在工作中更好主动出击，精准排雷，一刻不停打好党风廉政建设和反腐败斗争的攻坚战、持久战。
一、统一思想，团结拼搏，做公司发展坚定的执行者
____董事长提出，思想是行动的先导，正确的思想认识是我们做好鲁南投资公司各项工作的必要条件。作为公司的职工，必须要在思想上做到服从大局、服从上级、服从领导；必须切实提高政治站位，在做好本职工作的同时，要服务于公司整体的发展利益；必须团结合作、上下同心，要紧紧围绕总公司和____发展目标和工作任务，相互协作、相互配合，共同推动各项工作的顺利开展；必须树立“我就是鲁南投”的理念，树立公司与职工命运共同体的意识，个人理想融入公司梦想，在公司的发展中努力实现自身价值，获取个人更大的成功。同时，坚定支持、执行总公司党委和____的各项安排部署，做到绘制的蓝图高效实现、制定的目标认真完成、安排的工作全力执行。
二、敢于担当作为，做公司业务工作的务实者
____董事长强调，作风是行动的支撑，良好的工作作风是我们做好鲁南投资公司各项工作的重要保障，决定着工作质量。作为公司的职工，必须要在工作中求实、求稳、求胜，要在激烈的市场竞争中能生存、求发展，就要实干肯干；必须主动担当、敢于作为，干工作要迎难而上，不能挑肥拣瘦、怕苦怕累，要发挥主观能动性，做好工作规划，提升工作效率；必须提升自身的执行力，一分部署九分落实，对于公司安排的工作任务，要立刻筹划、马上落实、尽快见效，要养成雷厉风行、立说立行的工作习惯，能今天干就今天完成，绝不拖延过夜。
三、树立企业意识，做公司廉洁从业的示范者
____董事长强调，要树牢市场主体意识、要增强市场机遇意识、要提升市场竞争意识、要强化危机忧患意识、要深化精细管理意识。纪律是行动的边界，严格遵守纪律是我们做好鲁南投资公司各项工作的安全保障。作为公司职工，必须转变过去的思想意识，要以企业的思维去谋划目标，要以企业的思想去落实工作，要以企业的方式去处理业务；必须要有长远眼光，面对激烈的市场竞争环境和变幻莫测的经济发展形势，要居安思危、未雨绸缪，不断学习、练好内功，努力提升自身的专业技能水平；必须要以市场的眼光去看问题、想办法，凡是业务涉及费用的，必须严格按照公司招采的规定执行，在工程建设过程中，能不变更就不变更、有变更的少变更、变更大的尽力降低拆改量；必须树牢廉洁从业的意识，由于工程建设中涉及巨额资金往来和大量的对外业务，全体干部职工要绝对做到不碰“红线”，守住“底线”，遵纪守法的开展工作。
“努力奋斗才能梦想成真”。全体干部职工纷纷表示，要进一步统一思想、转变作风、严明纪律，紧紧围绕总公司党委制定的目标任务和____的工作安排，认真落实____董事长的讲话精神，负责担当、踔厉奋斗，争做____创业发展和鲁南投资公司大发展、大跨越、大繁荣的贡献标兵。
一、强化思想政治建设，加强理论知识学习
思想纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。今后人力资源部将持续学习马列主义、毛泽东思想、习近平新时代中国特色社会主义思想等科学理论，及时学习领会党的重要文件精神。好的理论是指导我们认识世界、改造世界的强大思想武器，好的理论是做好工作的看家本领，我们将加强理论学习、厚实理论功底，自觉用新时代党的创新理论观察新形势、研究新情况、解决新问题，使各项工作朝着正确方向、按照客观规律推进；将坚持理论和实践相结合，注重在实践中学真知、悟真谛，加强磨炼、增长本领，不断提高自身素质和工作能力，提高工作效率。
二、巩固提升业务能力，做好做实本职工作
人力资源部将以此次活动为契机，加强部门员工学习、提升业务能力，提升部门员工责任担当。通过梳理完善人事制度，发挥部门管理职责，进一步完善公司劳动纪律建设，提高职工规矩意识；完善考核管理办法，优化绩效考核方式，突出考核正向激励作用，发挥好考核的指挥棒、风向标作用，用绩效奖励挖掘干部职工干事创业潜力。紧紧围绕公司思想纪律作风提升活动的总体要求，认真贯彻各项规定，加强学习、加大建章立制、强化监督、强化责任、狠抓落实，努力提升责任意识、效率意识、担当意识、规矩意识。
三、严明严肃工作纪律，强化转变工作作风
严明严肃工作纪律，强化转变工作作风，是加强公司又好又快发展的重要需要，是保证政令畅通、提高工作效率的必然要求。首先，我们应端正自己的工作态度，时刻强化宗旨意识，主动学习，用心进取，在自己的岗位上不断深入、钻研、发展，不断提高自己工作技能，善于掌握工作方法，努力完成工作任务。其次，人力资源部将带头严格遵守工作中的各项规章制度，无规矩不成方圆，一个单位的规章制度，对于规范职工的行为，树立单位的形象，实现单位的正常运营、促进单位的长远发展具有重大的作用。人力资源部全体人员将严格、自觉地遵守单位的各项制度，要时刻谨记“公司发展我有责、公司进步我光荣”，以“我就是鲁南投”的主人翁意识为公司快速发展贡献自己的力量。
董事长在思想纪律作风提升活动动员会中要求：“公司上下要以开展思想纪律作风提升活动为契机，统一思想、转变作风、严明纪律、完善制度、降低成本、提高效益，让公司整体工作按下‘快进键’，跑出‘加速度’，在加压奋进中推动鲁南投资公司实现大发展、大跨越、大繁荣。”这为今后一段时期的工作指明了前进方向，提供了根本遵循。人力资源部将以这次学习为动力，深刻领会和准确把握党委工作部署，把思想和行动进一步统一到完成公司各项目标任务上来，坚持用学习整顿促进工作开展，以工作成效检验整顿效果，为公司高质量发展不懈努力。
一、统一思想，聚焦发展大局
通过本次思想纪律作风提升活动，____公司全体干部职工将思想统一到鲁南投资公司发展上来，将坚定按照公司党委的决策部署，以公司发展为大局，搞好公司上下级间、公司各部门间、兄弟公司间的团结配合，全体职工心往一处使、拧成一股绳，坚持正面宣传，讲好“鲁南投”故事，自觉将个人发展、荣誉融入到公司发展大事业中来，形成利益攸关、荣辱与共的命运共同体，为公司大发展、大跨越、大繁荣注入强劲动力、提供坚实支撑。
二、明确责任，抓好贯彻落实
准确把握____董事长在动员会上提出的理念举措，切实用会议精神统一思想、指导实践、推动工作。牢牢把握今年工作总体要求和重点任务，逐项制定路线图和时间表，明确责任主体和完成时限，把各项工作往前赶、往实抓。坚持“督”与“导”并举、“查”与“考”并重，围绕幼儿教育、酒店运营、人才服务、青少年研学等重点工作加强节点调度、考核督查，确保各项决策部署落实落细落到位。
三、多措并举，提升市场竞争力
一是优化酒店板块。将坐落在繁华商业中心的高档商务酒店温德姆至尊与风景优美的园林式酒店颐正园进行资源整合，共享优质的管理经验与客户群体，不断加强专业管理人员的引进与培训，提升酒店经营管理水平，深化精细管理意识，完善绩效考核制度，严格把控经营成本，增加营收能力，不断提升酒店服务软实力，提升在本地酒店行业的综合竞争力。二是拓展学前教育板块。依托现有幼教品牌和口碑优势，加强与各区（市）教体局合作力度，争取更多小区配建幼儿园办园资格，逐步扩大办学规模，形成办学优势，打造高品质的园区，普惠制的收费，切实解决“入公办园难”“入民办园贵”的问题。此外，积极谋划推进____市中小学生实践教育基地项目，丰富中小学生课外生活，切实解决与群众生活密切相关的民生实事，为____教育事业添砖加瓦。三是在人才服务方面。充分挖掘本地区企事业单位在高端人才猎聘、企业管理咨询、员工培训方面的需求，对外拓展与行业专家及优质咨询机构的战略合作，逐步形成城投人才品牌和竞争力，努力为____招引人才、留住人才、成就人才提供最优质的服务。