区域经理工作职责内容

区域经理工作职责内容 篇1

1、营业部营销体系的建立、管理和完善工作;

2、营业部营销团队及营销组织的建设、支持、管理和培训工作;

3、落实总部下达的营业部营销政策和考核任务，拟定并组织营业部财富管理营销策略、计划的实施，追踪市场动向，并依据环境变化，及时作出相应调整;

4、跟踪、检查、督导各营销组织经营目标的进展状况;

5、审核营销组织设立、变更、撤销等相关文件;

6、发掘和培养各类营销专业人员;

7、协调营销中心内部组织和人员关系，协调营销中心同客服中心等部门和人员之间的关系;

8、拟定营业部各类营销管理办法;

9、与营业部签订的经营管理《目标责任书》中设定的经营目标并组织落实。

10、完成公司及营业部安排的其他工作。

区域经理工作职责内容 篇2

1、负责帮扶销商做各种促销活动，积极完成销售指标;

2、负责收集一线营销信息和经销商意见，对公司营销策略、广告、售后服务、产品改进提出参考意见;

3、负责做好活动以及落实执行，事后填写相关的销售表格，提交总结报告;

4、完成部门经理交办的其他临时任务;

5、在与经销商工作中遇到无法解决的问题，应联系有关部门妥善解决;( wWw.WeNaNDAQUAn.COm 整理发布 )

区域经理工作职责内容 篇3

1.筹建区域办事处，并负责日常运营管理;

2.参与制订团队销售计划，费用计划，完成各项销售指标;

3.对办事处新入职员工进行销售指导;

4.负责办事处与总公司的沟通，协调及业务汇报。

5.开发，维护所辖区域直接用户和销售渠道资源(经销商与代理商);

6.收集分析所辖区域市场的产品需求信息;

7.协调配合公司组织的展会及新产品推广活动;

区域经理工作职责内容 篇4

1、与公司高层对接，制定战略发展方针和工作目标

2、细化门店管理路径，落实各项工作开展

3、负责门店综合营运管理，包括营业安全管理、经营管理、人员管理等，保证连锁店正常运营秩序

4、协调门店内日常经营活动，及时根据竞争对手及市场的情况调整经营策略，并提出可行性建议

5、负责内外协调安排,进行各种促销活动的跟踪、核查工作

6、针对公司现状，建立完善系统的连锁运营管理机制

7、完成领导指派的阶段性任务工作

区域经理工作职责内容 篇5

1.负责所管辖片区内各物业管理处的全面工作管理。

2.负责所管辖片区内物业费的收缴工作的计划、监督、执行工作，充分调动各岗位人员以提高物业费收缴率，了解片区内各项目年度经营责任指标情况，对各项工作进行指导和决策。

3.负责制订区域工作目标和计划、工作协调，根据公司绩效考核制度，按时完成对各项目经理的绩效考核。

4.对外与政府部门建立良好的公共关系等，维护与房管局、街道、社区、派出所、业主委员会等相关部门的关系。

5.积极响应集团及公司号召，完成领导安排的其他工作。

区域经理工作职责内容 篇6

1、根据公司整体发展战略规划，筹建所辖区域建设并制定、执行当地市场中期、长期开发策略;

2、负责辅助管理所辖区域各分部团队建设，并支持新建分部团队组建;

3、组织并监督所辖区域分部完成公司下达的年度任务指标;

4、对重要客户进行开拓、沟通与管理，制定合作方案;开发、维护、协调相关渠道关系;

5、宣传和实践公司企业文化，增强团队凝聚力，保证核心骨干的稳定;

6、定期收集相关行业政策、竞争对手信息、客户信息，分析当地市场发展趋势，为公司重大决策提供支持。

区域经理工作职责内容 篇7

1、管理区域范围的合作经销商，负责的销售区域内开展所有金融服务活动;

2、推动零售/批售金融业务等活动的开展;

3、负责区域的现场作业和区域业务目标的达成;

4、跟进经销商东正金融业务目标，监控区域业务绩效;定期审核/提出经销商业务情况和业务目标调整，及时反映经销商业务动态变化;

5、定期审核和协助修改与东正金融服务相关的展厅销售流程，以满足多样化的经销商需求;

6、为F&I经理和经销商相关人员提供培训和指导;

7、与经销商总经理、销售经理、财务经理和F&I经理保持持续沟通，以维护展厅销售流程;

8、与东正金融总部运营部、风险部及相关部门保持良好的联系，确保日常现场作业的顺利进行;

9、参与其他任务和项目，协助信审受理经理的工作;

10、参加公司的培训和会议，清楚了解公司的宗旨和要求;

11、高效拜访经销商，反馈经销商经营情况;

12、发展和维护与该地区银行合作的良好关系。

区域经理工作职责内容 篇8

1. 根据区域实际情况，制定并执行销售计划;

2. 积极开拓新市场，扩展产品的销售;

3. 收集反馈客户信息和市场情况，发展及实现产品有效的覆盖，确保完成销售目标;

4. 对已有客户进行定期拜访，维护原有客户关系，协调处理与客户的信息沟通;

5. 建立和维护与重点客户良好的合作关系以促进业务的持续增长;

6. 开拓大客户业务，通过积极的聆听与响应客户需求，实现公司品牌策略，有效传播公司的品牌与专业理念。

区域经理工作职责内容 篇9

1、 负责客户关系维护及客户访问工作;

2、 负责编制市场营销文件并向客户宣讲;

3、 负责编制分管市场、完成分内销售任务;

4、 负责策划、主持营销活动或会议;

5、 参加编制投标文件并组织投标;

6、 参加合同商务谈判;

7、 参加合同签署工作;

8、 落实分管合同回款;

9、 向研发部反馈顾客需求、协助研发立项;

10、完成领导临时交办的其他任务。

区域经理工作职责内容 篇10

1、独立管理、发展、维护与大型4S集团及主机厂的良好业务关系;

2、深度挖掘重点集团的潜在需求，为集团提供满意的解决方案;

3、对潜在集团进行定期跟踪，定期提交销售进度报告，完成集团销售目标;

4、配合销售团队，完成销售目标;

5、响应集团要求，接受集团投诉，为集团解决问题。

6、分析大客户的消费心理，制定行之有效的销售策略;

7、参与并能够独立进行商务谈判，参与销售合同具体条款的制定及合同签订。