各位领导，同志们：
大家好！
我们知道，安全生产关系人民群众生命财产安全，关系着改革发展和社会稳定的大局。党中央、国务院采取一系列重大举措加强安全生产工作。_届五中全会确立了安全发展的指导原则。中央经济工作会议提出了坚决遏制煤矿等重特大事故多发、加强安全生产的各项措施。国务院第116次常务会议明确了12项治本之策。_在今年国务院召开的全国安全生产工作会议上提出了重点抓好的10项工作。十届人大四次会议《政府工作报告》确定了7个方面的标本兼治，重在治本任务。《国民经济和社会发展第十一个五年规划纲要》将安全生产纳入专节。_在3月27日中央政治局第30次集体学习会上全面系统、深刻精辟地阐述了安全生产的重要意义、方针原则和对策措施。
各地、各部门认真贯彻落实党中央、国务院的重大部署，从宣传教育、法制、体制、机制、责任制、投入、科技等方面不断加大安全生产工作力度，全国安全生产状况呈现总体稳定、趋于好转的发展态势。但由于我国正处于工业化加速发展时期，受多种因素的影响制约，安全生产形势依然严峻。主要是重特大事故尚未得到有效遏制，煤炭等一些重点行业和领域问题突出，事故多发，给人民群众生命财产安全造成惨痛损失。要保证人民平安健康、社会安定和谐就需要动员全社会的力量，加强安全生产，推进安全发展，实现国泰民安。
安全发展是指国民经济和区域经济、各个行业和领域、各类生产经营单位的发展，以及社会的进步与发展，必须以安全为基础、前提和保障。安全发展体现了_重要思想的深刻内涵，反映了执政为民的本质特征，代表了最广大人民群众的根本利益。以人为本首先要以人的生命为本，科学发展首先要安全发展，建设和谐社会首先要关爱生命。发展决不能以牺牲人的生命为代价。国泰民安涵义广泛，始终是安全发展努力追求实现的目标。只有人民群众的生命财产安全得到切实保证，实现可持续发展，国家才能富强安宁、社会才能安定和谐、人民才能平安幸福。
今年安全生产月活动要牢牢把握安全发展，国泰民安这一主题，加强安全宣传教育。大力宣传安全发展的理念，把安全发展纳入社会主义现代化建设总体战略，扎实推进。大力宣传安全第一、预防为主、综合治理方针，把人民群众生命健康放在首位，关口前移、超前工作，治理隐患、防范事故。大力宣传安全生产责任制，落实政府行政首长和企业法定代表人两个负责制，强化政府监管主体和企业责任主体，完善控制指标体系，严格责任考核。大力宣传依法治安、重典治乱，建立健全党委、政府统一领导、相关部门共同参与的联合执法机制，要严刑厉法，严格执法，严肃追究事故责任，严厉查处事故背后的腐败现象和失职渎职行为。大力宣传标本兼治，重在治本，综合运用法律手段、经济手段和必要的行政手段，加快政策治本、源头治本，建立长效机制。
开展安全生产月活动要注重实效。要立足于提高全社会的安全意识和安全法制观念，综合运用多种形式，搞好广泛深入的宣传教育，倡导安全文化，弘扬主旋律，营造浓厚的舆论氛围，使安全发展，国泰民安家喻户晓，深入人心。动员社会各界，广大基层干部和人民群众为安全生产形势的稳定好转，推进安全发展、建设社会主义和谐社会做出新的贡献。
祝愿全国安全生产月活动圆满成功！
尊敬的严会长，各位领导，同志们：
今天会议的内容非常丰富，因为时间的关系我简要的谈一些想法。大家都知道，今年在我们上海监理行业有一项重要的工作，就是组织制定《上海市建设监理管理办法》市长令，为了配合市长令的出台，上海市建设交通委以[20xx年]623号文件颁发了《关于加强本市建设工程监理管理若干规定》的通知。借今天的会议，对623号文件进行宣贯。主要有两个方面：
一、文件所规定的建设监理的五项新制度
第一项，建设监理企业资质的动态考核制度。
以前我们对监理企业资质只有在申请的时候和监理企业资质到期换证的时候才核查相关资料，平时几乎不查。实际上取得资质的监理企业在工程监理过程中发生了很多变化，有些单位已经不符合资质的要求，比如说，原来成立时候的国家注册监理工程师一年以后走了不少，国家注册监理工程师的总数已经不满足资质的要求。所以这次文件很明确的指出要实施监理企业资质的动态考核，在动态考核的过程中，一旦发现监理企业有不符合资质条件要求，责令限期整改三个月，整改期间该企业不得承接新的工程监理业务，逾期不改正的，按规定撤回所颁发的资质证书。这样的动态考核，市安质监总站承担了很重要的一部分，那么安质监总站是如何实行动态考核呢？我们的想法是，差别化管理，突出重点。比如说，发生重大安全质量事故的项目，涉及的监理单位要实施资质动态考核；比如说，在全市各项综合性安全质量大检查中，发现监理企业监理人员违反法律法规规章，不履行监理的职责，被全市通报批评曝光的监理企业应进行动态考核；再比如说受到行政处罚的监理企业要实施资质的动态考核。
第二项，监理取费新制度。
有关监理的费用，现在随着监理市场竞争越来越激烈，监理取费越来越低，造成了一些不良影响。由于监理取费过低，企业不可能高价聘请高素质的监理人员实施监理，因此，许多监理从业人员综合素质较低，令建设单位不满，造成了恶性循环。所以监理的费用问题制约了监理行业的发展。这次文件中明确提出监理的费用不纳入监理招投标的范围，监理的取费就是依规取费，按照国家的规定收取监理费，这个规定就是国家发改委[20xx年]670号文《建设工程监理与相关服务收费管理规定》；此外，招投标监管部门对监理的招投标手续备案的办理过程当中，要核查监理的取费标准是否符合国家规定。建设工程作为竣工验收备案的条件，建设单位必须要提供向监理单位支付全额监理费用的银行凭证，同时要有监理单位的发票，这个工程才能实施竣工备案。通过这样几种方法强制建设单位按规支付监理费用。最近市府领导指出：上海的监理一定要加强，上海监理的收费要取国家取费标准的上限，而且在上限的基础上还要上浮百分之二十，一定要使监理单位留住人才。
第三项，监理人员到位检查制度。
监理企业与业主签订合同的时候上报的现场监理人员名单洋洋洒洒十几个人，总监、专业监理工程师、监理员、安全监理员等等都有，但是这些人员是否每天到位？监理人员到位履职的问题是个大问题，以后，监督机构在工程质量安全检查过程中，要把当天的监理人员的到位情况作为检查的内容，包括总监、总监代表、专业监理工程师、监理员、安全监理员等等。
第四项，监理从业人员责任的终身追究制度。
其实这不是新的制度，国务院工程质量管理条例明确规定，我国工程质量实行终身责任制，一旦发生质量事故，不管当事人是否退休或者已经调离岗位，都要追究事故责任人当时应承担的责任。市建交委623文很明确提出，监理企业未履行监理权利和义务，给建设单位造成损失的，应当承担相应的赔偿责任、监理人员在工程使用寿命期内实行监理责任终身追究制。
第五项，总监理工程师负责制。
这句话似乎是老生常谈，但是这次在文件当中特别指出：因现场监理人员过错造成质量或安全事故的，追究项目总监理工程师同等责任，并按规定依法予以处罚。就是说由于某个监理人员的失职造成的质量安全事故，总监要承担同等责任。并不是每个人都能担任总监，总监应责、权、利统一。
二、文件重申建设监理五项现行制度
第一项，受监工程总数控制制度。
文件再次强调一名注册监理工程师只能担任一项单体面积超过2万平方米或工程建安造价超过2亿元或市级重大工程的项目总监理工程师，或征得其他建设工程经建设单位同意，项目总监理工程师可兼任不超过两个项目，但兼任项目中必须设置项目总监理工程师代表，而且总监理工程师代表只能在一个项目任职。
第二项，监理企业和个人信用的综合评价制度。
关于建立诚信档案，以前还是主要停留在企业，现在逐步要关注个人，比如说受到行政处罚的档案上要有施工单位项目经理的名字和总监理工程师的名字，因此这不仅仅是企业，也是个人的诚信档案，二者共同组成。
第三项，监理的招投标的新制度。
以前监理的招投标就是价格的竞争，现在按照文件的规定，监理的费用不作为招投标的内容，新的招投标办法更关注人员配备，比如总监的配备，现场监理人员的配备；还有监理大纲，根据工程的情况如何实施监理，在监理大纲中体现出现；监理单位的业绩问题，社会信誉情况等，以后监理招投标的内容可能会出现根本变化，不再以监理费用作为中标的唯一标准。
第四项，质量控制资料的签认制度。
我们发现许多专业监理工程师对施工单位的质量控制资料没有认真的履行职责，进行检查和审查，令许多较差的施工单位钻了空子。这次文件明确强调项目总监理工程师应根据《建设工程监理规范》规定，对质量控制资料进行核查，也可委托项目专业监理工程师进行核查，应签认的内容必须真实并可追溯。未经签认的质量资料及工程质量总体评价不得作为竣工备案资料，可见控制资料的重要性。
第五项，监理现场的报告制度。
发现存在安全事故和质量隐患的要发书面通知单甚至停工单，施工单位拒不整改或者不停止施工，建设单位拒不签收，项目总监理工程师应及时向项目监督的建设行政管理部门报告。虽然监理单位接收业主的委托，但是监理也要权衡利弊，当一旦可能发生重大事故的时候，孰重孰轻，自己要进行衡量。
现在回过头来看623号文件，还是感觉到有一些遗憾和不足，还存在一些不成熟、不具备操作、不完整的地方。当然，这些遗憾和不足都有待于我们进一步细化、修订和完善，为监理“市长令”打下基础。我们希望“市长令”的出台能够对我们全市监理工作起到积极的促进作用，使我们的行业健康发展。
谢谢大家！
同志们、朋友们、广大群众们：
“生命至上，安全第一”。开展“安全生产月”活动是贯彻落实____关于安全生产系列重要指示批示精神、普及安全生产法律法规知识、增强全民安全意识的一项重要举措。值此全国第__个“安全生产月”来临之际，安全生产委员会向奋战在全县安全生产一线的同志们致以诚挚的问候！向长期关心、支持和参与全县安全生产工作的各族各界人士和广大群众表示衷心的感谢！
安全生产事关人民福祉、事关经济社会发展大局，全县上下要紧紧围绕“落实安全责任，推动安全发展”主题，切实把“学习贯彻____关于安全生产重要论述专题行动”、全面打好安全生产专项整治三年行动、“事故隐患大扫除”等活动作为“安全生产月”活动的重要抓手，强化应急防范、强化值班值守、强化应急保障、强化能力提升，通过电视、微信、微博、报刊等多种形式，强化安全生产法规宣传，普及源头预防、应急避险、自救互救等知识技能，全面推动安全宣传“进企业、进农村、进社区、进学校、进家庭”，做到家喻户晓、人人皆知。衷心希望大家积极参与、主动作为，自觉成为一名安全生产的实践者、宣传者和监督者，从自身做起、从本职岗位做起，遵守安全法规、掌握安全技能、增强安全防范，努力营造良好的安全生产生活环境！
同志们、朋友们、广大群众们，“珍爱生命，保障安全”是我们应尽的职责，也是每个公民应当履行的责任和义务，为扩大“安全生产月”活动成果，我们将同步启动“安全生产普定行”活动，将开展教育培训、知识普及、隐患曝光、问题整改、案例警示等行动，力求增强全民安全意识，提升公众安全素养，促进安全生产水平提升和安全生产形势持续稳定向好，不断提升人民群众获得感、幸福感、安全感，为普定经济社会高质量发展做出新的更大的贡献！
最后，祝愿全县人民平安顺意，幸福安康。
同志们：
今年6月是全国第__个“安全生产月”，按照国家统一部署，今年“安全生产月”活动的重点是深入学习贯彻____关于安全生产重要论述，推动落实安全生产十五条硬措施，主题为“遵守安全生产法当好第一责任人”。
近年来，全市各级党委、政府和各有关部门在安全生产方面做了大量扎实有效的工作，安全生产形势保持了持续稳定向好的态势，广大群众的安全意识有了较大提高。但我市安全生产基础仍旧薄弱，部分生产经营单位还存在安全责任意识不强、安全生产管理不严等问题，易造成安全生产事故的隐患并未完全根除，安全文化建设还不能跟上新时代的要求。因此，我们要以“安全生产月”活动为契机，广泛开展教育培训、案例警示、主题活动、普法知识竞答等系列宣传教育活动，增强全民安全意识，提升公众安全素质，坚决防范化解重大安全风险，努力营造和谐稳定的安全氛围。
今年“安全生产月”活动期间，各县（市）区、各部门要以____思想为指导，深入贯彻落实____关于安全生产重要论述重要指示批示精神，扎实做好《安全生产法》、安全生产十五条硬措施贯彻落实，不断强化安全生产责任落实；所有生产经营单位要自觉把安全放在第一位，切实担起安全生产“第一责任人”责任，严格履行《安全生产法》规定的法定职责，带头尊法、学法、守法，主动研判风险、排查隐患，认真组织知识技能培训和开展应急救援演练。要充分发挥主流媒体和新媒体平台作用，在“安全生产月”期间，持续借助各种社会载体宣传功能，不断扩大安全文化的覆盖面和影响力，形成“线上+线下”社会范围全覆盖的立体式宣传格局，普及安全生产法律法规和政策措施，宣传安全生产先进典型，曝光重点行业领域、单位场所和关键环节安全风险隐患问题，营造良好的安全生产氛围，切实把安全生产工作抓实、抓好、抓牢。
同志们，安全生产工作事关广大人民群众生命财产安全，事关经济和社会健康发展，事关社会稳定大局，我们一定要紧紧围绕国家和省应急管理部门关于“安全生产月”的总体部署，紧扣活动主题，结合市委、市政府提出的决策部署，以群众喜闻乐见的方式，面向社会、面向基层，深入宣传“安全发展”理念，普及安全生产法律法规和安全知识，弘扬安全文化，为党的__大和省第__次党代会的胜利召开创造良好安全环境。
谢谢大家！
同志们：
大家上午好！
今年6月份是全国第__个“安全生产月”，活动的主题是：强化红线意识、促进安全发展。为了认真贯彻落实集团公司及安全部门“安全生产月”各项活动安排部署，扎实推进我集团安全工作有序开展，切实提高广大干部员工安全意识，根据总经理部署和安全部门的安排，今天，我们在这里隆重举行xx公司20__年“安全生产月”活动启动仪式，希望通过开展一系列的安全生产月活动，使全体干部员工充分认识到安全生产工作的重要性，提高安全意识，安全责任、执行力，确保公司安全生产形势持续稳定、提高。
现在进行
第一项议程：我宣布20__年“安全生产月”启动仪式现在开始（擂鼓）。
进行第二项议程：请总经理讲话（大家欢迎）。
进行第三项议程：请各位领导、员工以单位有序进行安全签字。
进行第四项议程：请副总经理/xx部门经理xxx带领大家庄严宣誓。
同志们，我们公司工作关乎民生，其的特殊属性决定了我们抓安全生产工作的决心。今年以来，集团公司接连发生了xxx交通事故。从每一起事故的发生我们可以看出，事故之所以发生，它与交通违法、交通违章、责任不到位、从业人员安全意识不高、现场管理有漏洞都有直接关系。每一起事故的发生，都破坏了整体安全环境，同时也打乱了公司的正常工作秩序，给干部、职工造成了心理压力，也给社会交通带来威胁。我们要吸取教训，把心里的压力转变成我们工作执行的压力，将压力有效地传递下去。
下面我讲三点意见。
一、为什么？
——为了企业稳定。对我们来说，安全工作显得尤为重要，在安全部门从筹建阶段转型到生产阶段，安全就是一切，安全稳，一切就稳，抓好安全是对给集团公司提交的一份满意答卷，是对员工及家属的一份安全承诺。
——为了员工幸福。员工的幸福来自于健康，更来自于安全，只有员工安全了，才能做到真正幸福。员工是企业的主人，保障员工生命安全是头等大事，高高兴兴上班，平平安安回家是员工的真实期盼。
二、是什么？
安全是企业的生命、是家庭的幸福、是工作的快乐、是单位的效益；是平安、也是一种幸福，更是一种珍爱生命的人生态度。安全上班，平安回家，会让亲人少一份牵挂，父母多一份宽慰，家庭多一份快乐。做好安全生产工作，是企业生存发展的基本要求，是事关员工生命财产安全，事关企业发展稳定的大事。
三、怎么做？
一是加强学习提高认识。车队要充分利用月度安全培训教育、考核等方式深入学习各类安全事故案例，不断提高广大干部员工的思想认识，把全处员工的思想统一到顺利完成全年安全生产目标任务上来，统一到实现公司年度安全生产目标上来，统一到把xx公司建成xxxx现代化标杆的目标上来，确保广大干部员工的目标同向、思想同步、行动一致。
二是提高安全管理水平。各级管理人员要把安全生产作为一项长期工作来抓，通过反复查、查反复的方式从自身认识、管理、作风等方面存在的问题进行反复检查，切实提高自己走进问题、研究问题、解决问题的能力。对在反思活动中查摆出来的问题进行整理，建立起问题库，定期进行复查，并对边查边改的问题实施重点攻关，消除车队内部的安全隐患。
三是转变工作作风。各级管理干部作为每项工作的责任主体，必须时刻保持一种心系安全、心系发展的大局意识，以身作则、身先士卒、紧盯现场，靠前指挥，充分发挥模范带头作用，进一步转变工作作风，改变工作方式方法，认真履行安全生产责任制，把目光聚到现场管理上，把精力放到发现问题、研究问题、解决问题上，在安全管理中力戒形式主义和好人主义，不摆花架子、做表面文章，随时根据实际情况作深入的调查研究，拿出解决问题的办法和预防问题的措施，一步一个脚印，踏踏实实地把工作做好，确保公司安全发展。
同志们，安全稳定是公司工作永恒的主题，任何时候都不能有丝毫松懈。希望全处广大干部员工认真贯彻落实各项工作要求，本着对社会负责、对企业负责、对他人负责，对家庭负责、对自己负责的精神，开拓进取，扎实工作，为完成全年各项工作目标奠定坚实的根基。
“安全生产月”启动仪式到此结束，散会。
尊敬的各位领导，朋友们：大家好！
今天我演讲的题目是《平凡岗位无悔奉献》。
我的演讲是以叙述的方式开始，故事里的人也许是我，也许是我们一直在平凡的岗位奉献着的广大战友，在公司？决战四季度，保安全生产？的号召下，都在工作中勤勤恳恳、保安全促生产、谱写着幸福的乐章。此时此刻，当我站在这个舞台上演讲时候，我们很多的工作者还奋斗在自己的工作岗位上，在此我深深的鞠一躬，向他们说声谢谢，我们的矿山因为你们而精彩。
当听说煤矿的时候，我还是一个孩子，只知道矿井深处记载着别人的故事，只知道寒冬中带给我们温暖的是煤块燃出的火焰，当真正走向这个工作岗位，才了解这个工作的责任和使命以及比别人面对的更多的平凡和付出，但已做出选择就要去不断奋斗，因为只有这样，人生的行帆才会永不搁浅。
一年前，我有幸来到铁厂沟煤矿这个团结、温暖的集体，通过在这儿的工作生活，深深感受到了领导无微不至的关怀和同事之间的团结互助，看到了一个个默默无闻、爱岗敬业、无私奉献、超越自我的优秀员工。他们虽然很平凡，但是却都不畏苦不怕难，靠着坚定的信念在煤海深处书写着人数的价值和奉献精神，正是他们的努力奋斗，推动着铁厂沟煤矿和谐发展的齿轮快速运转。
有一位成功的企业家说过一句非常平实但又富有哲理的话：把每一件简单的事做好了就是不简单，把每一件平凡的事做好了就是不平凡。这句话深深的启发着我，让我懂得做什么事都要尽职尽责，一丝不苟。
只有诚实地劳动和不断地创新，热爱自己的工作，立足于平凡的岗位，不以物喜，不以己悲，才会享有人生价值！要努力使自己学会主动工作，才能爱岗敬业，才谈得上有奉献。立足于平凡的岗位，努力地工作着、不间断地学习着、默默地奉献着。
我，作为一名大学毕业不久的年轻人，对于煤矿安全生产有的只是理论知识。面对煤矿生产中的诸多实践问题，我束手无策，怎么办？我想只有不断加强学习实践。一天天努力摸索，一天天努力学习，为成长为煤矿企业未来的主人翁做好坚实基础。
老老实实做人、认认真真工作、开开心心生活，这是我为人处事的原则。在平时总是积累工作经验，提高自己的工作能力，不计较个人得失，对工作对社会怀有善心、爱心、责任心。无论做什么工作，不干则已，要干就要踏踏实实地干好！
人活着到底图个什么？我的理解是图个奉献。要奉献就必须牢固树立正确的人生观、价值观，立足本职、爱岗敬业、忠于职守、追求卓越、超越自我。
雷锋同志短暂的一生就是奉献的一生。一大批新时代的道德楷模纷纷涌现：当代工人的楷模许振超几十年如一日，爱岗敬业、刻苦钻研技术，创造出世界一流工作效率。？著名水稻研究专家？袁隆平为解决世界粮食短缺问题作出了贡献。我们向新时期知识型产业工人孔祥瑞同志学习活动，他的生平事迹也是奉献的写实。人生的意义在于奉献，而不在于索取。
人生要像一支蜡烛那样？蜡炬成灰泪始干？；像一片树叶那样？化作春泥更护花？；像一颗星星那样在黑暗中闪出自己的光芒；像一棵小草那样给大地带来绿色。
人生因工作而美丽，生命因奉献而充实。平凡的工作塑造了每个人不平凡的经历，平凡的背后却体现的是对工作的热爱和执着。我的工作是平凡的，但是就是这平凡的工作让我感到生命的充实、找到了生命的价值。
我虽然只是一名普通的煤矿员工，但我热爱煤矿，怀着强烈的责任心、以一步一个脚印的精神，在工作中尽心尽责。我要努力拼搏，高效勤奋地做好日常工作中的每一件事。敢于冲破各种束缚，勇于思考、勇于探索、勇于创新、在创新中提升自我价值。与人相处时要互相信任，互相支持，互相帮助，构建和谐的工作环境，就要从每一件平凡的工作做起。
在平时的工作中我总是以先进人物为榜样、以劳模精神为动力，立足本职、爱岗敬业、刻苦学习、锐意创新、知荣辱、图奋进，为构建和谐煤矿奉献自己无悔的青春和力量！
而今，在公司？决战四季度，再创新成绩？的精神带动下，铁厂沟煤矿所有干部职工克服一年来面临的各种问题和困难，齐心协力，正在以饱满的热情投入到安全平稳生产中，力求取得一个好成绩。
快乐的人生是美丽的，然而奉献的人生才是快乐的幸福的，把自己的人生奉献给自己深爱着平凡的岗位，一丝不苟、善始善终，才是体现生命闪烁的最高价值。
一花独放不是香，百花齐放春满园。让我们的人生在神华新疆公司绽放光彩，让我们的理想从这里乘风翱翔！
全体员工、同志们：
20__年是公司落实“__五”发展规划的中坚之年，我们将围绕公司方针和年度目标，深刻践行“发展新领域新赛道，塑造发展新动能新优势”，扎实推进上锅公司转型发展工作，以新姿态打开新局。同时，要统筹好经济发展和安全环保工作，实现同谋划、同部署、同检查、同落实，始终坚持人民至上、生命至上，持续树牢安全红线意识，推动安全生产责任落实。值此“安全生产月”之际，我们要进一步提高认识、加强领导、周密部署，紧紧围绕“人人讲安全，个个会应急”的主题，进一步提升员工安全意识和生态环境保护意识、弘扬安全和生态文化、稳控安全环境形势，为公司高质量发展营造良好的安全环境。
下面我就公司开展“安全生产月”活动提出几点要求：
1、积极开展“党政同责”践行活动
全力推动主体责任落实
要持续深入学习并贯彻____关于安全生产特别是安全红线重要论述，积极开展“党政同责”践行活动，党政主要负责人要亲自参与、亲自组织安全生产环境保护工作，从严落实国家安全生产15条硬措施和__78条措施，突出主体责任落地、落实。认真学好《安全生产法》和《__市安全生产条例》，树牢安全发展理念，建立健全责任全覆盖、管理全方位、监管全过程的安全生产长效机制，逐级落实全员安全生产责任，做到人人知责、人人尽责，积极策划各类专项活动进一步抓实抓好安全生产工作，坚决稳控安全形势。
2、多形式开展安环宣教活动
不断提高员工安环意识
要根据公司业务、生产实际情况，开展因时制宜、因人而异的安环宣教活动。针对不同层次、不同工种的培训对象，坚持因材施教，推广“私人订制式”培训，适应每位从业人员的需求，让培训有的放矢，确保每位从业人员都能学得进、学得扎实，熟练掌握安全技能。要创新思维，丰富宣教培训模式，及时总结推广好的经验和做法，探索研究管用实效、各具特色的安全培训“新路子”，推动全员安全培训工作不断深化，提高全员安全素养，形成“人人讲安全”的氛围，进一步夯实公司安全文化建设。
3、聚焦专项排查整治行动
提升安全管理硬实力
20__年__电气安环工作主题为“安环风险管控质量和隐患排查治理质量双提升”。要紧紧围绕集团年度安环工作指导思想，深化风险分级管控和隐患排查双重预防机制运行，通过推进风险分级管控落地、加强动态风险管控、发挥隐患排查体系效用等工作，切实强化风险预防管控能力，提高风险隐患排查整改质量，提升发现问题和解决问题的强烈意愿和能力水平。以“安全生产啄木鸟”为抓手，充分发挥班组长在安全管理中的作用，开展一线班组隐患自查自纠工作，实现信息共享，取长补短、共促提高，不断提升基层隐患排查治理能力。
4、坚持全员参与
培养应急处理能力
要以“安全生产月”为契机，本着“把好事故之前最后一道关口”的理念，根据各部门的风险和事故特点，策划、组织多层级多形式的事故事件应急处置演练，开展从业人员自救互救技能培训、从业人员逃生避险训练活动，狠抓岗位基本功训练，培养从业人员应对自身岗位风险的应急处置能力，提高公司、部门应急队伍的业务水平和协同作战能力，实现“个个会应急”的目标。
5、推进工程项目和新产业安环管理
持续优化管控机制
要进一步强化工程项目HSE管理硬实力，聚焦小微工程项目的安环管理建设，进一步优化管控机制，形成更加成熟的管理模式，在不折不扣实行全生命周期管理的前提下，提升管理效能，强化项目现场的抗风险能力，确保项目安全处于可控范围内。要关注新产业安环管理，通过对接法规、夯实基础、借助资源、运行控制等途径，明确责任落实，逐步提升公司在新领域发展中的安环管理水平。
员工同志们，在面对新形势和新任务，发扬敢打敢拼敢闯的精神、打开产业发展新思路的同时，我们要在安全风险防范上持续完善安全管理工作，确保管理行为不走样、管理区域不遗漏、管理思想不放松，切实增强安全工作的紧迫感和使命感，守住职责、敢于担当、善抓落实，为实现公司转型发展目标保驾护航。
同志们：
刚才，项目经理就今年安全生产月活动做了部署和安排。项目书记进行了安全月启动仪式、局知安全行安全奖安全、党员先锋安全示范岗等方案的宣贯，希望项目部各部门严格按照活动部署，明确工作责任，创新工作举措，切实抓好贯彻落实。在此我提几点意见：
一、认清形势，统一思想，充分认识开展做好安全生产工作
20__年安全月主题为“遵守安全生产法，当好第一责任人”，安全生产工作事关发展、事关民生、事关全局，是企业履行社会责任的重要表现。长期以来，公司紧扣年度目标，层层夯实责任，安全生产工作取得了较好的成绩，为公司实现“双百亿”提供了坚强保障和支撑。公司先后荣获全国安康杯竞赛优胜单位，局安全生产优胜单位等荣誉称号。这些成绩的取得，是公司各单位、各项目落实责任、加强管理、努力工作的结果，饱含着安全生产工作者的辛勤努力，是全体员工同舟共济、团结奋斗的结果。在此，我代表公司向大家表示衷心的感谢。
在看到成绩的同时，我们更要清醒地看到当前面临的形势仍然十分严峻，不容我们有丝毫懈怠。20__年工作会职代会上，公司提出了完成施工产值300亿元“零事故、零伤害”的目标，认真贯彻落实集团的“五个到位”的安全管理方针，目标催人奋进。但压力不小，困难不少，需要我们同甘共苦，同心同德，同赴征程，在安全生产“质”的提升方面有待加强。对此，我们要认清安全生产的极端重要性，把安全生产工作放在更加突出的位置，以务实有力的举措，推动各项工作再上新台阶。
二、强化措施，狠抓落实，全面提升安全生产工作水平
安全生产，责任重于泰山。做好公司安全生产工作，有效预防和减少安全事故的关键是打牢基层基础。基础不牢，地动山摇，只有扎实抓基层、打基础，真正建立起长效机制，才能筑牢安全生产第一道防线，才能确保员工生命安全。分公司各项目部，要按照上级有关安全生产的一系列规定和要求，查缺补漏，做好各项基础工作。要牢固树立“隐患就是事故”的意识，坚持“安全关口前移、安全责任前置”，建立事故隐患排查治理专项检查制度，切实做好重点场所、重点部位、重点设备安全监管和动态监控，要加大事故隐患整改力度，坚决做到早发现、早处置，及时排除各类事故隐患。
三、加强领导，落实责任，确保安全生产工作取得成效
一要加强领导，落实责任。安全生产工作都是企业生产经营中的重要工作。各单位领导要把安全生产工作作为“一把手”工程，重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自调度，确保领导到位、责任到位、工作到位、落实到位。
二要动态监控，指导服务。项目部要进一步完善监督机制、预警机制，实现安全生产动态监控，积极响应局“知安全、行安全、奖安全”积分制工作，在项目部内不断凝聚“安全管理是第一管理”的共识，牢固树立“为一线工人创造安全作业条件”的理念，“全员、全方位、全过程”地强化“风险管控和隐患治理双重预防机制”落地。切实落实安全生产月“防风险，除隐患、遏事故”的活动要求不断提高安全生产突发事件处置能力。
三要抓好宣贯、警钟长鸣。项目部要借本次活动的东风，将安全生产宣传教育作为一项基础性工作，在职工中普及安全生产法律法规等知识，收看有关警示教育录像片，做到工作规范化、制度化和标准化，不断提高从业人员尤其一线人员安全意识，通过宣传教育，从思想上时刻绷紧安全生产这根弦，确保该项工作常态化。
同志们，公司已步入发展的快车道，我们要本着对职工和职工家人负责、对企业负责、对国家负责的精神，全力以赴抓好安全生产工作，以实实在在的成效助推分公司高质量发展。
谢谢大家！
员工朋友们：
时光如白驹过隙，转眼间又迎来了“安全生产月”。我不由地就想起了__发电厂“4。29”人身触电事故，去年“5。8”__机械伤亡事故，当事人被行走小车与龙门吊顶部钢架挤伤头部，抢救无效而死亡。同志们，你是否明白？安全事故对于一个企业来讲，损失其巨大；对于一个家庭来讲，更是一场无法弥补的灾难。难道就真的愿意愧对那日夜首盼你平安归来的老父老母？难道就忍心撇下那爱你、疼你、想你的妻儿吗？令自己死有遗憾吗？生命对每个人来讲只有仅仅的一次，我们没有理由不重视安全，珍惜生命啊！
出现事故主要的因素是有侥幸心理，麻痹思想，认为几年、甚至几十年都这样过来了，事故不一定降落在我的头上，把习惯性违章视为正常现象，这样的想法再没有事故的时候是你逃脱安全责任的理由，可是它却在你的身边埋下了一颗定时炸弹，可能会在你不经意的时候让你谱写血的代价，所以在这里我要重申，重视吧工友们，为了企业，为了自己，为了妻儿老小，让我们觉醒，打起精神用安全的规章制度来规范我们的工作行为，让习惯性违章，侥幸心理，麻痹思想永远成为昨天的过去，让我们保持现有的成绩和高度警觉的思想状态，努力做好今天，把握明天，用高度警觉的状态去迎接，去创造明天的幸福和辉煌吧。
有道是“安全以人为本、生产以安全为前提”。安全是企业的生命线，是企业生产正常进行的重要条件和保护屏障。企业与每一位员工息息相关，同呼吸、共命脉。任何企业与劳动者都必须把安全生产作为头等大事，意识不到或疏忽一点，必将酿成大错，扮演害人、害己、害企业的悲剧角色。作为一名前进员工，更应该清晰的认识到这一点，时刻要以安全为准绳，把好生产工序的每一个环节。牢固树立“安全第一、预防为主”的思想，提高安全意识，增强安全责任心，时时刻刻绷紧“安全”这根弦。克服侥幸心里，消除麻痹大意松懈思想，做好本职工作，确保安全生产的每一个环节有序进行，消除岗位隐患。
在我们日常的学习中，要加强安全学习，通过学习，增强安全知识，提高安全意识，加深对规章制度和工艺规程的认知程度，增强学习运用效果。在市场经济发展的今天，我们的企业也在发生着改变，我们的工作状态，工作环境也在发生着改变，新的东西，新的工艺不断出台，这对企业是补充新的血液，对操作者是一个挑战，所以我们要不断的学习，不断补充自身能量，满足企业发展需要。更要为安全生产提供有力保障，确保经过我们把关的产品的安全质量。
“前车之签，后事之师”，安全工作只有起点，没有终点。同志们，朋友们：安全生产人人有责，美满幸福与我们息息相关。让我们时刻牢记“隐患险于明火，防范胜于救灾，责任生于泰山”的重要论述。从我做起，从我们身边的每一件小事做起，人人要安全，事事重安全，共同为创国优、出精品而做出我们应有而独特的贡献吧！
同志们：
今年6月是全国第__个“安全生产月”，活动主题是“消除事故隐患，筑牢安全防线”。为深入学习领会党的__大和__届____会精神，全面贯彻____关于安全生产工作的重要论述，认真落实上级关于安全生产工作的决策部署，今天我们在这里举行20__年__“安全生产月”活动启动仪式。
今年的安全生产月将以防范化解重大风险、及时消除安全隐患、有效遏制生产安全事故和突出重点行业领域问题整改为重点，通过开展教育培训、隐患曝光、问题整改、经验推广、案例警示、监督举报、知识普及等既有声势又有实效的宣传教育活动，推动树牢安全发展理念，压紧压实安全生产责任，深入排查安全风险隐患，扎实推进问题整改，增强全民安全意识，提升公众安全素质，促进安全生产水平提升，不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感，促进全旗安全生产形势持续稳定向好。
安全生产是全社会的共同责任，必须始终依靠各地区、各部门、各企业的共同努力，依靠全社会的广泛参与。企业是安全生产的责任主体，要结合实际，开展形式多样的安全生产宣传教育活动，增强企业职工参与安全管理的主动性和积极性。新闻媒体要充分发挥宣传和监督作用，集中开展安全生产宣传报道，唱响“安全发展”主旋律。
安全生产关系千家万户，安全生产责任重于泰山。“高高兴兴上班，平平安安回家”是我们大家的期盼，让我们共同参与到“安全生产月”活动中来，从现在做起，从自身做起，从本职岗位做起，不违章操作，不冒险作业，使安全成为习惯，让习惯更加安全，为自己、为家庭、为社会做出自己的努力。
最后，祝此次“安全生产月”活动取得圆满成功！祝全旗各族人民平安健康、阖家幸福！
谢谢大家！