按照镇党委要求，现将本人20xx年履行社区党建第一责任人职责，抓党建工作情况汇报如下：
一、履职情况
1、坚持政治学习，提高思想认识。坚决以xxxxx保持高度一致，学习贯彻xxxxx思想和党的xx大精神，做好“两学一做”学习教育常态化制度化这项政治任务，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、落实“两个维护”，抓好基层党建工作。坚定信念，深入开展党风廉政建设，对照《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》和《党员干部问责实施办法》，增强对腐朽思想的免疫力，做到警钟长鸣，不断增强自律意识和拒腐防变的能力。
2、严把质量，加强队伍建设。提高基层党组织建设质量，落实基层党建工作重点任务，20xx年顺利完成“两委”换届选举工作，强化两委干部年龄结构（50岁以上2人、40岁以上2人，40岁以下5人）和文化结构（大专7人其中3人本科在读、本科2人其中1人在读）。切实加强党总支委会、居委会的自身建设，推进基层党组织标准化规范化建设和实施党支部建设提升行动，坚持“三会一课”制度，按支部开展党员学习活动日与远程教育学习活动相结合的各类活动，党员参加率在80%以上，剩余未及时参加党员由党小组负责组织开展，确保100%党员参加学习。严把发展党员质量关，充实党员队伍。今年发展预备党员1人、党员转正1人、积极分子1人。加强学习态度、认真学习，牢记党的宗旨，提高为人民服务的思想和本领，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和个人的能力。
3、强化区委六届四轮巡察工作的整改工作。我们要认真学习，深刻领会，召开专题整改会议，把思想统一到区委第九巡察组的工作要求上来，认真制订整改方案，细化分解任务，落实整改措施，逐条逐项积极进行整改，切实把各项整改要求落到实处，把整改任务层层分解，明确居、组、个人完成时限，真正把巡察的成果体现在加强防范风险，促进我社区各项工作再上新台阶。
4、紧紧围绕“保民生、促和谐”的发展目标。以和谐社区构建为宗旨。结合实际工作牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，坚持原则、秉公办事。狠抓综治信访工作，今年无恶性事故、刑事案件和群体性上访事件发生（特别是为南国家园居民解决多年来未解决办理房产证一事，受到好评）。完善秸秆禁烧实施方案和制度，确保午秋两季期间“不着一把火”的整体目标，辖区内未发现一例卫星拍照火点，为治理环境工作做到应有责任。正抓实干文明创城工作，按照上级文明创城要求和创城办交办整改任务，规范各项工程询价、招投标程序对桃园仙居办公用房装饰装修工程，万联路停车场工程、人行道改造工程、以及购买社会化服务进行招标。并顺利完成二街道路硬化工程、二街下水道工程和二街菜场雨棚改造工程，在城市出入口两侧开展绿化提升工程。建设完善各类宣传设施、组建创城清洁队伍，积极配合城管执法队伍开展专项整治，制止各种不文明行为。拆除万联路占道经营违建，整治“四乱”现象，社区加大对文明创城各大功能室建设和宣传广告制作营造文明创城的氛围，并及时重建龙卷风损毁的文化墙。两委、党员带头发挥先锋模范作用，坚持“四个带头”，带头学习提高、带头争创佳绩、带头解放思想、带头转变作风，积极参与志愿活动、“三线三边”、“文明创城”环境综合整治工作。坚持民主集中制原则，认真开展批评与自我批评，注重班子团结，坚持以大局为重，不争名夺利，不计较个人得失，保持良好的道德情操，为维护我社区稳定发展尽心尽力。
二、存在的主要问题及原因
1、党建工作开展不均衡。对党建工作重视不够，对党建工作制度落得不实，没有很好地落实“三会一课”、党员民主评议等制度，特别是部分党小组发挥作用不明显，作用发挥好的少，只是机械地组织党员学习，并没有真正理解理论精髓，严重影响了基层党组织的战斗力。
2、党支部组织生活内容不丰富。开展党建活动方式方法老旧单一，不能坚持经常，特别是对党小组的党建工作和开展活动指导不到位，削弱了社区党组织的凝聚力。
认真反思上述存在问题的原因，主要有以下几方面原因：一是抓党建意识不强。作为党建工作“第一责任人”，平时忙于社区事务性工作较多，对社区党建工作过问较少，有重事务、轻党建的倾向。工作安排不够科学合理，社区党务人员多数为兼职，社区党建工作落得不实。二是制度建设不规范。没有针对社区党建工作实际，制定出一整套行之有效的规章制度。党组织工作机制不完善，缺乏约束力，导致有的党员思想松懈。三是对党员教育管理不严。XX社区党总支是由各单位和企业支部解散组成，党员居住分散，我便忽视了对党员的教育管理，一些党员淡化了党员意识等现象，没有认真研究和改进党员教育管理方式方法，在管理上出现了漏洞。四是破解党建难题办法不多。强调客观因素多，主动研究工作少。特别是在解决党建工作难题时，研究不深不透、办法不细不实，凭经验、靠老办法处理问题，应对难题时没有创造性地思索新时期、新形势下的基层党建工作。
三、下一步工作思路和主要措施
一是严格落实“第一责任人”意识。坚持“书记抓、抓书记”推动社区党建工作。坚持把党建工作放在工作首位，增强做好党建工作的责任感和使命感，进一步夯实社区党建基础，推进社区党建规范化建设。
二是加强服务型党组织建设。坚持把建立服务型党组织作为基层党建工作的重点，积极探索创新党建工作新格局。开展“四抓”活动，即抓学习、抓制度、抓纪律、抓作风，充分发挥党员在社区建设中的模范作用。
三是切实提升党建队伍整体素质。定期对社区干部进行思想教育和业务培训，使社区干部从思想上认清和解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题，牢固树立为人民服务意识。通过集中学习与自学相结合、专题讲座与经验交流相结合的方式，创新学习方法，强化理论和实践培训，提高工作人员自身素质和服务社区居民的能力。
作为xxx街道xxx社区党总支书记，今年工作中，我认真落实上级党委部署和要求，提升社区党的组织力为基础，加强社区党建工作为根基，以社区党建品牌“xxx一家亲”为依托，努力把xxx社区打造成文明、和谐的新都市“桃花源”，现就从以下几个方面对今年党建工作情况作汇报如下：
一、履行党建工作职责情况
（一）突重点，坚持学懂弄通做实
扎实做好学习宣传贯彻xxxxx思想，始终把学习好、宣传好、贯彻好、落实好党的xx大精神作为社区的首要政治任务来抓。一是强化组织领导。今年来，社区多次主持召开两委班子会议，专题安排部署学习贯彻xx大精神工作，并研究制定学习宣传方案。共利用党员学习日组织了4次全体党员学习贯彻党的xx大精神培训班，结合七一建党节开展观看《厉害了我的国》和“xx大知识抢答”主题活动，通过xxx街道今年上半年组织的“悦读马拉松”活动，组织全体社区工作人员学习关于xxxxxx思想与xx大精神的书籍，一起撰写读书心得，实现了全体党员与社区工作人员学习宣传贯彻党的xx大精神的“全覆盖”。二是强化营造氛围。为了更好的营造宣传氛围，组织工作人员与志愿者在小区宣传栏、各个主要路口、楼道以及活动室等处制作xx大精神宣传海报200余张、易拉宝15个、宣传册500余份，大力营造学习贯彻xx大精神的浓厚氛围。同时，为更好地深入学习贯彻xxxx系列重要讲话精神，在读原著、学原文、悟原理上下功夫，向党员们发放《xx大会议精神资料汇编》、《平易近人》、《xxxx》等书籍，并组织党员发表心得体会，引导他们坚持“四个自信”，增强“四个意识”。三是强化常抓常管。为推进“两学一做”学习教育常态化制度化，坚持在“学”上下功夫，开展集中学习和专题研讨，我组织各支部书记有序开展学习教育，让支部党员迅速学起来、动起来。同时，我与社区两委班子成员深入每一位党员，发挥带头示范作用，一年来，参与讲党课2次，带头组织大家交流学习心得8次，指导学习教育6次，带动学习教育全面铺开。7月底，我还通过微信创建了党员学习群，以及时发送“两学一做”的每天一课、党员100条禁令等学习内容以及每次的党课学习文件等内容，增强学习针对性和时效性。出自 wwW.WeNaNDaQUaN.CoM
（二）建组织，狠抓党建重点落实
一是扎实开展“党支部规范化建设”活动。推进组织设置规范化，推进组织生活规范化，严格落实“三会一课”制度，全年开展慰问党员、种植“廉政树”、制作赠送“廉政剪纸”、“议事+学习”等“固定党日”活动12次。推进班子建设规范化，重视对党员干部的培训教育，依托各类培训平台，共对党员干部集中培训19次，其中包含参观荣氏家族、参观革命烈士纪念碑等活动。二是扎实推行党员党风廉政教育。xxxxx曾引用《荀子·劝学》中的一句话：“物必先腐，而后虫生”。在严抓社区党风廉政建设方面，我认真贯彻落实上级对党风廉政建设的新要求新目标，把党风廉政建设摆在最显眼位置。带头遵守政治纪律和政治规矩，牢记党风廉政建设第一责任人职责，抓好党组织班子成员及社区工作人员的廉洁自律工作，认真开好廉洁自律专题民主生活会，自觉接受群众监督，树立勤政廉洁好形象。强化党风廉政教育，组织党员干部集中收看警示片，参观廉政教育基地，逢年过节及时发送“廉洁节日问候”短信，以提高廉洁自律意识。三是开展“党建+服务”新模式。今年初，在我的牵头下，“xxx一家亲”志愿队正式启动，共有志愿服务队十余支，其中包括“平安志愿”、“廉洁义工”、“法律援助”、“助残帮扶”、“心理咨询”等等，成员不限身份、党员带动群众，只要有相关特长以及有志愿服务想法的居民，都可以报名加入。同时，我还主动邀请身边有专业技能的人才加入志愿队伍，如律师李通能、刘英，心理咨询师王慧英，手工艺人朱荣生等，让他们通过“xxx一家亲”的平台，利用自身的专业技能帮助需要帮助的居民。
（三）重落实，抓好扶贫攻坚行动
一是高度重视。像无锡的许多拆迁安置房小区一样，xxx社区的人口老龄化程度也是相当严重，其中在857户2043人的小区里，60岁及以上老人有671人，老人总数占总人口数的三成以上，已超出无锡总体的老龄化比例，同时，社区孤寡老人、困难家庭和弱势群体的数量日益趋升，我作为“小巷总理”，必须坚持把精准扶贫行动作为单位党建工作的鲜明主题，将工作重心向他们偏移，集结社区全部力量和智慧，积极攻坚破难，在全面宣传讲解各项扶贫政策的同时，大力培育贫困家庭的自我发展意识。二是大力开展扶贫行动。主要通过采取“党支部+”的模式，引导下属4个党支部建设服务型、创新型党组织，推动支部班子成员联系贫困户。今年4月份，我组织社区创新开展“线上+线上”的走访工作，以全面了解辖区内贫困户的信息资料，线上意为通过社区公众号反映情况，线下即挨家挨户进行入户走访，在提升效率的同时，较好地提升了精准性，同时，认真记录民情日记和建立贫困户台账，为每一位贫困户建档立卡，对孤寡老人、困难家庭、贫困学生、特殊人群等进行分类管理，在方便管理的同时，更加提升了扶贫的针对性。三是结合党建志愿引领。通过与社区党建“xxx一家亲”志愿团队的相互协调配合，为每一位建档立卡的困难家庭与居民进行一对一志愿帮扶，确保每个月至少有一次帮扶活动，如我社区特色开展的“爱心外卖”活动、“情系暖冬”计划以及老龄人心理咨询等活动，截至本月，社区配合党建志愿队共开展各类帮扶活动10余次，帮助贫困户50余人。
二、认清不足，明确存在问题
（一）社区党建品牌不够响亮
对于社区党建“xxx一家亲”而言，是在我牵头下创建的社区党建品牌，但是从成立到现在，我认为它所发挥的“功率”还未到最大化。主要是因为在居民中的渗透不够以及缺乏制度化的管理，因此，导致党建品牌未能深入到社区的细枝末梢，缺乏完整的制度化管理，例如开展志愿活动时存在时间周期安排上的随意性和参加人员的随意性，同时主体责任也不够明确，没有做到健全制度机制建设，注重制度的系统性、适切性以及坚持原则性和灵活性。这些问题在下一步都需要制定相应的制度机制。
（二）联系群众了解民意不够
我作为社区党总支书记，在社区工作中承担着多重角色以及需要完成多个岗位的任务，容易将自身意识问题归结于客观上的行政事务繁忙，虽然社区本年度开展了多次民情走访活动，但是我未能做到每一次活动的出席参加，从而一定程度上减少了接触群众的机会，感觉和群众在无形中拉开了距离，没有做到广泛收集民情和听取居民的意见建议。
（三）党员示范引领有待提升。
在“两学一做”主题教育中，我虽然注重对党员干部的思想教育工作，但是对党的群众路线提出的为群众办实事、解难事、当好人民公仆的方针政策的领会还缺乏深度，主要是因为我在党员干部群体中的示范引领作用还体现的不够，党员服务意识和服务能力还有待提升，导致思想理论学习不能更好地运用到实际行动当中、运用到具体的事情上来，同时不能更好地发挥党员在社区内工作的模范带头作用。
三、拓展思路，整装继续前行
（一）坚持以身作则，增强队伍力量
俗话讲：坐而言之，不如起而行之。作为社区书记，居民口中的“小巷总理”，与以往村巷“大队书记”式的工作思维不同，“社区党总支书记”式的工作思路更应以身作则，做好基层社区党组织的“领头羊”，以强化社区党员服务意识为准则，夯实社区党建工作基础。结合社区党建品牌“xxx一家亲”，培养一支作风扎实、专业性强、思路创新、敢于担当的志愿者队伍，通过与社区专业骨干人才对接，注重志愿者队伍的日常培训，提升专业素养，不断提高为社区居民服务的能力和水平。
（二）提高思想建设，强化责任担当
下步工作中我将加大力度开展“两学一做”学习教育，坚持不懈抓好理论武装，把xxxxx系列重要讲话与xx大精神相结合，教育引导党员坚持“四个自信”，树牢“四个意识”，巩固不忘初心，牢记使命的思想根基，引导四个支部每位党员发挥先锋模范作用，加强理想信念教育，用好红色资源，用好正面典型和反面教材，加强党性锻炼、提高政治觉悟。同时，作为村巷居民选出来的“大队书记”，我应当时刻摆正自己与群众的位置，要做到敢为人先、用于担当，对居民反映的问题时刻重视，对存在的问题敢啃硬骨头，时刻不忘为居民谋幸福，为社区谋发展。
（三）加强组织建设，严格党员管理
xxxxx说过：党的根基在社区基层。加强基层党员教育管理显得尤为重要，下一步工作中我将严格落实党的组织生活制度，定期组织党员参加学习教育，开展集体活动以及开展批评与自我批评等活动。同时按照坚持标准、改善结构、慎重发展的方针做好发展党员工作，今年社区共有入党积极分子3人，我将加强对他们的塑造培养，做好规范党员教育管理工作，推进社区党组织建设。
以上是我对今年抓社区党建工作的述职汇报，若有不足之处，请领导和同志们批评指正！
一、履行抓基层党建工作责任、基层党建工作进展情况和取得成效
（一）以深入学习贯彻xxxxxx思想和党的xx大精神为统领，着力抓好政治建设和思想建设。
一是突出政治统领。推进“两学一做”学习教育常态化制度化，把xxxx重要讲话精神学习作为首要政治任务，特别是联系区、街实际把学习贯彻xxxxx振兴发展的重要指示精神统一起来，一起学习、一起贯彻。街道、社区分别开展“主题党日”12次、“理论中心组”12次、“解放思想推动高质量发展大讨论”2次、“阳光下党课”3次等学习活动，将党员群众凝聚在党的周围。在深入落实意识形态工作责任制实施细则的基础上，党工委会议专题听取了4次意识形态工作的研判和汇报。分别召开了2次社区书记和社区副职抓基层党建工作述职评议会。
二是加强阵地建设。按照六条标准，大力加强党支部规范化建设，树立一切工作到支部的理念和要求。在各个社区推广开展“五心支部”建设，创建“五型党委”活动。充分利用上级改造资金，重点改造了旗仓社区党员服务中心和其它5个社区的党员群众文化活动中心，使党建活动平台更加完善。
三是创设活动载体。深入开展“共产党员先锋工程”活动，设立“共产党员先锋岗”35个、“共产党员责任区”28个、“共产党员先锋队”21个，在重点任务和关键时刻发挥先锋模范作用。组织党员到xxx开展重温入党誓词、学习xxx先进事迹主题实践活动；开展了以“庆祝建党xx周年、全面落实四城联创、深入推进五包五促活动”和“亮党建、树形象、创特色”为主题的3场系列晚会；同时开展了“红色悦读”、“阳光下的党课”、“七一四送”、“阳光人物评选”、“微心愿圆梦”、“爱心义诊”、“道德大讲堂”等系列活动，极大地推动了基层党建工作的开展；发挥基层党组织优势，积极排查化解基层矛盾，全年共排查矛盾纠纷36件，成功调解36件，减存控增任务100%完成，圆满完成全国两会和重要领导视察等重要节点的维稳任务。
四是开展精准服务。开展走访困难党员活动，扎实开展了“五包五促”活动50余次，为230余名居民群众解决了难题，活动实效性和群众满意度得到了提升。拓展党员义工活动范畴，各社区以党员志愿者服务站等载体，推出“四点半”学校、法律讲堂、邻里纠纷调解等特色项目。
（二）自觉履行管党治党主体责任，发挥“头雁”作用。
一是建立健全责任体系。明确了党工委和社区班子成员的工作分工和责任体系，书记是抓基层党建的第一责任人、领导班子成员是抓基层党建的分管责任人、各类负责人员是抓基层党建的具体责任人。始终坚持把党建工作作为首要任务，坚持党建工作同其他重点工作同谋划、同安排、同落实，坚持“一岗双责”，形成完善的责任体系，去年共召开19次党工委会议、28次社区书记会议研究部署基层党建工作，充分发挥书记的示范带头作用。
二是深入推进制度建设。认真执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》及省委《关于严格党的组织生活制度的意见》，制定并下发了《xx街道全面加强城市基层党建工作引领基层治理创新的实施方案》、《xx街道履行全面从严治党、党风廉政建设主体责任清单》、《xx街道党工委会议决策规则》、《xx街道扫黑除恶专项斗争工作方案》、《xx街道宗教工作自查实施方案》等文件，坚持周例会、“三会一课”、民主生活会和组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、党日、双重组织生活、理论中心组学习、社区书记抓基层党建工作述职评议考核等制度，把“两学一做”作为“三会一课”、“周三党日”等组织生活制度的基本内容固定下来、坚持下去。从严落实意识形态工作责任制，全力打好意识形态工作主动战。一年来，本人到社区走访80余次，带头上党课2次，组织党员学习12次，开展各类研讨4类，有力推动党建工作健康发展。
（三）驰而不息推进作风建设，严明纪律规矩。
一是深入开展党风廉政教育。以党日活动、党员远程教育在线学习等为平台，通过观看警示教育片等形式筑牢广大党员干部的思想防线。加大对廉政文化的宣传，街道建设了廉政文化走廊，各社区通过群众歌舞展演、举办廉政书画作品展等活动，营造以廉为乐的文化氛围。
二是建立日常监督机制。聘请1名专职、3名兼职街道纪工委委员，7名社区纪检监督员，对党员干部八小时以外的活动进行监督。对街道、社区纪律情况进行专项检查，发现违纪行为第一时间进行通报。年内，对一名违纪党员给予了党内严重警告处分。
三是强化机关作风建设。制定并下发了《街道机关及社区工作者考勤及请销假制度实施细则》、《重实干、强执行、抓落实”专项行动实施方案》、《开展“马上就办、办就办好”主题活动实施方案》等规章制度和考核细则，使机关作风建设得到了巩固和加强。
（四）坚持整改落实，确保基层党建工作再上新台阶。
一是针对20xx年度基层党建工作述职会上领导点评的3个方面问题，逐条进行整改，深入开展党建项目工作，加大班子成员开展党建工作力度，严格落实组织生活各项制度，取得了实实在在的效果。
二是高质量完成中央第xx巡视组巡视反馈意见的整改落实工作和《组织系统巡视巡察整改落实问题要点》查摆出的问题，进行了逐条逐项逐点对照分析，制定整改措施，确保整改落到实处。
二、存在的突出问题及原因分析
一是党员教育长效机制落实不足。对党员教育管理工作没有做到长抓不懈，特别是对部分社区党组织没有实现党员教育制度化没有过多的督促，存在重工作、轻学习的现象。在抓党员思想教育中，不注重对党员的集中学习，缺乏对科学文化、法制理念、文化素养等方面的系统教育，使得一些党员对政治学习兴趣不浓，导致业务理论一知半解，致使教育作用发挥不明显。
二是服务基层党组织主动性不够。对于最基层的社区党组织主动指导不够，服务意识不强，存在党建工作推一推就动一动的情况，特别是没有及时发现有的党务工作者缺少创新意识、基层党组织活动缺少生机活力现象，并及时给予指导纠正，降低了党员活动的热情。另外，非公经济党建工作开展的也不够充分，没有更好的办法解决因经济不景气、企业经营困难等原因造成的非公经济党组织的健康发展。
三是不够重视发挥党员先锋模范作用。对充分发挥党员先锋模范作用的意识有些淡化，总认为党员应有自我约束力和先进性，树典型、学典型工作做的不够充分，造成一些社区基层党组织不注重发挥党员的先锋模范作用，出现个别党员工作缺乏热情和积极性，工作上不求进取，甚至有少数党员对履行缴纳党费、参加组织生活等义务的意识淡化，影响了党的形象。
经认真反思，产生上述问题的原因主要有：一是本人对党员教育管理机制落实不到位，没有及时健全相关制度，社区基层组织制度建设还缺乏针对性，工作还存在一定随意性，督促各项基层党建工作制度落实不到位。二是本人的党性修养、政治理论和具体业务水平还有待进一步提高，有时还存在工作方法单一，缺少创新性，对新形势下基层党务工作的需要认识不足。三是本人对有效的责任落实机制没有高度重视，在基层党组织建设的考核评价、激励约束、追究问责等方面研究不深，还存在责任落实不到位的现象。
三、进一步加强基层党建工作的思路打算
（一）遵循“一个纲领”，不断强化理论武装。
以xxxxx重要讲话精神为总纲领、总遵循，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，教育引导党员用党的创新理论武装头脑，树立终身学习理念，学习xxxxx的重要讲话精神，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”。深入开展“解放思想推动高质量发展大讨论”，找差距、查问题，打破思维定势，跳出条条框框，在解放思想中统一思想，凝聚共识，激发工作积极性主动性。
（二）突出“一个重点”，着力推进基层党组织建设。
深入贯彻新时代党的组织工作路线，以提升组织力为重点，扩大党的组织覆盖面和工作覆盖面，构建党组织统一领导，各类组织积极协同、广大群众广泛参与的社会治理格局，促进城市基层党建引领基层治理创新。健全党工委决策议事机制，严格落实民主集中制、“三重一大”等制度。坚持周例会制度、民主评议党员制度、坚持“三会一课”、民主生活会和组织生活会、谈心谈话等制度，落实好《中国共产党支部工作条例（试行）》。用足用好党群服务中心等阵地，让党员群众愿意来、经常来，真正聚人气、聚人心。加强党支部规范化建设，做好社区“两委”换届工作，加强队伍建设和管理。继续改造旗仓社区党员活动室，进一步完善远程教育等硬件设施，使社区整体面貌焕然一新，党组织凝聚力大幅提高。深化“五包五促”活动，推动“五包五促”活动与基层党建的深度融合，加强“包党建、促振兴”与其他包促活动之间的结合，强化党员包促队员与基层党员的帮扶。开展点亮微心愿、走访困难党员等为民服务活动。
（三）拧紧“一个链条”，全面加强党风廉政建设。
继续压紧压实管党治党责任，推动全面从严治党各项要求落实到街道、社区工作的各个方面。组织全街党员干部认真学习中纪委xx届xxx会精神，加强对《党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党问责条例》等党纪法规和反腐倡廉的方针、政策、形势的学习，严格落实中央八项规定精神，提高广大党员的廉洁自律意识，不强化党员干部的政治纪律和政治规矩。发挥街道纪工委委员、社区纪检监督员的作用，加强对党员干部的日常管理监督，坚决整治群众身边的微腐败和作风问题。大力推进廉政文化建设，严守党的政治规矩和政治纪律，全面加强党风廉政建设。
根据20xx年度市直机关党组织书记述职评议工作要求，现将本人20xx年度抓机关党建工作情况报告如下：
一、履行职责情况
（一）在“真抓”上下功夫，靠实工作责任。一年来，我切实履行党组织书记职责，把抓好党建作为最大的政治任务，制定印发《20xx年党建工作要点》，逐级签订《党建工作责任书》x份，细化工作任务，明确工作职责，靠实党建工作责任，推动工作落实。坚持以上率下，定期召开专题会议，对党建工作进行安排部署，并督促班子成员严格履行“一岗双责”，抓好分管领域党建工作。今年以来，共主持召开党组会议xx次，研究部署党建工作xx次，召开党建工作专题会议x次，听取党建工作汇报x次，开展党建工作督促检查x次。
（二）在“真学”上下功夫，强化理论武装。一是深学细研悟初心。以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，坚持以上率下引领学、突出重点集中学、专家讲座辅导学、专题研讨交流学、典型教育对照学，在强化自我学习的同时，组织引导xxx党员干部认真学习xxxxx思想，深入学习党章党规、xx届xxx会精神和xxxx系列重要讲话精神等，增强了党员干部“四个意识”，坚定了“四个自信”，做到了“两个维护”。今年以来，共主持召开理论中心组学习xx场次、专题研讨x场次、组织专家讲座6场次，带头讲党课x场次。二是强化培训提能力。针对xxx工作专业性强的实际，通过周学习例会、业务培训等形式，适时邀请专家开展专业知识讲座，并集中一周时间举办能力素质提升培训班，不断提升干部能力素质。今年以来，共组织召开周学习例会xx场次，举办培训班x期，邀请专家开展业务培训x场次。
（三）在“真强”上下功夫，夯实党建基础。一是强化阵地建设。紧密结合xxx工作实际，高标准建成“xxx”“党建xx”“党员活动室”等党建活动阵地，为党建工作开展提供了坚实的阵地保障。二是强化组织建设。带头成立以我为组长、班子成员为副组长的党建工作领导小组，加强对党建工作的领导。同时，及时选举成立了xxx机关支部委员会。三是强化队伍建设。指导各支部严格执行党员发展程序，做好党员发展工作，先后有x名新入职的干部向党组织递交入党申请书，并确定为入党积极分子，对x名预备党员进行了按期转正。
（四）在“真严”上下功夫，规范党建工作。一是严肃党员管理。严格执行党员积分考核管理制度，充分发挥“学习强国”学习平台，着重从党员政治思想、理论学习、组织生活、先锋模范作用发挥等方面加强对党员的管理考核。严格组织接转，严格组织程序完成xx名同志的组织接转手续，并定期对党员组织关系和身份信息进行梳理、核查、统计，确保党员信息管理系统信息正确完整。二是严格党费收缴。每月定期督促做好党费收缴工作，并主动足额缴纳自己党费，今年以来，共收缴党费xxx元，已全部上交市委直属机关工委指定专户。三是严肃政治生活。严格落实“三会一课”、主题党日、组织生活会等制度。紧扣“不忘初心、牢记使命”主题，组织开展重温入党誓词、政治理论学习、红色教育、警示教育、知识竞赛等主题党日活动，并倡导缴纳“爱心党费”，并组织开展关爱孤残儿童、留守儿童、慰问困难群众等志愿服务活动。今年以来，xxx各支部共召开党员大会xx次，支部委员会xx次，党小组会xx次，党员领导干部讲党课x轮次，举办各类主题党日活动xx场次。
（五）在“真促”上下功夫，强化党建引领。一是以党建树品牌。按照“一机关一品牌”建设标准，创新智慧党建模式，坚持以大党建统揽全局，强化基层党组织战斗堡垒作用，积极打造“xxx”特色品牌，荣获xxx荣誉。二是以党建促群建。配套建成“妇女之家”“职工之家”等活动阵地。创新活动载体，围绕文明城市创建、践行社会主义核心价值观等，积极组织开展志愿服务、党员干部进社区志愿服务、xxx等形式多样的群团活动，强化了沟通交流，紧密了党群关系，凝聚了群团合力。三是以党建促发展。坚持以党建统揽全局、以党建凝聚合力、以党建促生亮点，以党建引领发展。积极推进xxx建设，荣获“xxx。扎实推进xxx，xxx工作荣获xxx奖；xxxx工作顺利推进，成效显著。
二、存在的问题及原因分析
20xx年，我抓党建工作虽然取得了一定的成绩，但对照xxxxx关于新时代党建工作的要求和党的xx届四中全会精神，还存在一些不足，主要表现在：一是在开展党建工作中，创新思维有待加强，思路需进一步开阔，对党建工作中出现的难点问题和潜在性问题前瞻性不够，超前谋划布局的意识有待加强。二是对党建工作虽然能做到认真安排部署，但是在亲力亲为，及时跟进上还有待加强，督导检查力度还需要进一步加大。三是推进党建工作的抓手和载体比较单一，开展合作共建、学习交流、调研实践、宣传展示还做得不够，党建工作的吸引力和活力还需加强。
三、今后工作措施
（一）强化理论武装筑根基。进一步加强对xxxxx思想、xxxx系列重要讲话精神和系列重要论述及党的xx届四中全会精神的学习，引导党员干部深刻理解其丰富内涵和精神要义，从中汲取强大的真理力量、思想力量、实践力量，真正学出坚定信念、学出绝对忠诚、学出使命担当。同时，加强对党的建设、支部标准化工作、支部工作条例等方面业务知识的学习，不断提高对新时代党建工作的把握能力。
（二）深化标准化建设促规范。继续加强和完善xxx各支部标准化建设工作，确保各支部党的政治建设、组织建设、组织生活、党员队伍建设、阵地建设、考核评议等工作规范有序。同时，积极培育和选树身边党员先锋典型，发挥先锋引领作用，持续完善提升“xxx”支部品牌特色，巩固拓展党支部标准化建设成果，推动机关党建工作再上新台阶、再创新亮点。
（三）严肃政治生活抓执行。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，积极督促各支部及班子成员，严格落实“三会一课”、党员领导干部过双重组织生活、谈心谈话、主题党日、民主评议党员等制度，着力增强党内政治生活的政治性，时代性，原则性，战斗性，不断增强基层党组织的战斗堡垒作用。
（四）强化作风建设促廉政。开展廉政文化进机关活动，邀请法律专家开展党风廉政、反腐败、法律法规等系列廉政知识讲座，引领带动党员干部严格遵守《党章》《准则》《条例》等党规党纪。充分运用好执纪监督“四种形态”，加强对党员的日常监督管理，依法依规依纪加大对作风纪律问题的事前提醒和事后查处问责力度。持续整治形式主义、官僚主义作风顽疾，切实转变干部作风，着力提升行政效能。
（五）夯实群团工作聚合力。持续加强群团组织规范化建设，不断增强党的群团工作和群团组织的政治性、先进性、群众性，将党建主题活动和群团活动融为一体，积极组织工会、团总支和妇委会，围绕全局中心工作，创新形式开展特色鲜明、主题突出、寓教于乐的群团活动。同时，认真做好群团组织的缺员增补和换届改选工作，建强群团组织，凝聚工作合力，推动工作落实。
一、党建履职情况
（一）以主责主业为基点，推进党建主题责任落实到位
我始终将抓好社区党建工作作为自己的职责和使命，把党建作为开展社区各项工作的首要任务来抓。一是完成了党建工作年度计划和党建目标责任，严格落实“三级书记”抓党建责任清单，做到安排、部署、监督亲力亲为，二是坚持把社区党建工作和各项中心工作一起谋划、一起部署、一起抓落实，切实做到责任明确。三是社区落实党风廉政建设约谈4次，召开党风廉政建设专题会议4次，提醒约谈4次12人，警示教育两次，年内处理居民党员违反纪律案件2起，党内警告1人，教育约谈1人，通过责任传导，确保了责任分解到位、措施具体到位、工作落实到位。四是严格落实党管意识形态原则，将意识形态纳入党建工作的重要内容，定期分析研判意识形态领域情况，对重大事件、重点人群、重要民意中有苗头性、倾向性问题有针对性地做出研判、制定措施，对社区公众号、社区微信工作群、社区居民服务群、干部职工个人微信等各类平台经常性地加强监管。
（二）以主题教育为抓手，促进社区党建工作见实效
一是以“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，开展多种形式的学习活动，专题辅导3次、研讨交流8次、上党课4次、网络平台推送、退休党员送学11次，抓好党员经常性教育，研究制定了详细的支部学习计划和党员个人学习计划，带头学习中央、省、州市关于“不忘初心、牢记使命”主题教育和xx届xxx会精神，重点对xx大、xx届xxx会精神和xxxx理论进行了学习、宣传、并落实在社区的各项工作中。二是对组织生活会上查摆出的4个问题分别制定了整改方案，建立整改台账，认真进行了整改。三是结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，丰富活动载体，搭建服务平台，以“一季度一主题”和“主题党日”为活动载体，组织党员观看了《我和我的祖国》、《丢羊》等教育片；组织党员参观胡廷珍纪念馆、到烈士陵园瞻仰烈士、重温入党誓词、奔赴布楞沟开展“守初心、担使命”主题教育活动。
（三）以补齐短板弱项为着力点，全面提升支部标准化建设工作上台阶
支部坚决落实“三会一课”制度，始终注重干部职工理想信念和党性教育，坚持把学习教育作为开展各项工作的基础。
一是严格执行组织生活会、谈心谈话、民主评议党员制度，严肃认真开展批评和自我批评，切实解决党支部自身建设和党员个人存在的突出问题。
二是加强党员管理，推动社区全体党员干部转作风、树形象、提效能，着力破除社区党员干部履职不到位、不尽责、工作不担当、慢作为的问题，注重党员“八小时”以外的约束管理，教育引导党员干部自觉净化“社交圈、生活圈、朋友圈”，倡导积极向上的生活情趣，讲操守、重品行，永葆共产党人本色。
三是加强社区支部班子建设，充分发挥社区党总支的组织优势，切实做好组织、宣传、凝聚、服务社区居民和党员的工作，最广泛、最有效的动员一切力量，共同推进社区中心工作。
三创出特色，推出亮点，以党建助推社区重点工作显成效
在着力解决重点工作、完成民生工程的硬件上出实招、下功夫、攻坚克难，用事实考评工作成效，使社区居民满意度、幸福指数逐年提高。一是以办实事检验居民满意指数和幸福指数，今年顺利完成州委党校楼、农校楼、有线台家属楼等5栋居民楼天然气壁挂炉改造工程，解决215户居民的取暖问题；充分发挥党员先锋模范作用，在分户供暖改造中，动员有党员身份住户带头进行供暖改造，顺利完成了东乡人行楼等5栋楼235户居民分户供暖改造工作；二是办好事，积极探索、发掘优势资源，针对社区大党委成员单位多的优势，社区大党委每季度召开联席会，划分任务清单、积极对接，与州政府机关党支部对接完成忠诚路的“白墙行动”、与市场监管所对接完成宋家巷市场集中整治工作；将州委统战部等21个单位与21户贫困居民和贫困党员组成“一对一帮扶”，先期开展“冬季送温暖”活动；三是创新党群服务理念，有效利用“双报到”资源、发挥党员优势，将300余名在职党员组建成志愿者队伍，开展了学生上下学的“护学”岗、不文明行为“劝导岗”、社情民意“疏导岗”等活动，在小区治理、大气污染防治、矛盾纠纷调处、综治维稳等方面发挥着重要作用，收到良好效果。四是社区在“送学、推学”上下功夫，针对离退休党员多的特点，对行动不便、高龄党员送学上门，坚持每月制作一本“社区党建杂志”，送到老党员手里，以通俗易懂的方式让党员掌握必要知识，受到广大离退休党员的好评。
二、存在的主要问题及原因
虽然自己能以身作则，认真履行社区党建工作的主要职责，但与上级要求和居民的期盼相比，还存在一些问题和不足，在今后的工作中认真加以改进。一是责任意识还不够，工作督促落实不严，标准不高。二是抓党建工作方法不多。三是对新形势下党建工作分析研判不够。
产生问题的原因，一是责任意识未完全落实到位，做为社区党建工作第一责任人，虽然在思想上一直将社区党建工作作为首要工作来抓，但缺乏党建工作的科学谋划，导致党建工作水平标准低下。二是创新意识不强，观念老化，干工作沿用老套路、老方法，满足于把任务完成，对日常工作任务重、要求急的时候创新做法不多、措施不新、思路不广。三是忙于事务性工作，对社区党建工作提前谋划研究的不够，虽然在面上做了部署，但跟踪督促不够。
三、下一步工作思路和主要措施
今后，我将认真落实“从严治党”要求和上级组织的各项决策部署，充分履行好党建工作职责，重点做好以下几点：
一是把学习宣传贯彻党的xx大及xx届xxx会精神作为当前社区工作的首要政治任务，深入理解、准确把握全会精髓，对全会提出的新部署、新举措，做到学思践悟、融会贯通。
二是切实履行好主体责任，牢固树立抓好党建是最大政绩的思想，坚决落实“第一责任人”的责任，坚守党性原则，加强社区干部的党性修养和日常管理。
三是严格执行党内政治生活制度，坚决落实“三会一课”、组织生活、民主评议党员等相关制度，强化党内政治生活制度的约束力和执行力。
四是强化宗旨意识，提升服务水平，加强党的纪律和党性修养，发挥党员先锋引领作用，进一步拓展思路，真正做到党建工作与服务群众有机结合，努力使党建工作成为推进社区各项工作的核心动力。
20xx年是党中央深化改革的开局之年，xx社区在上级党组织的部署和指导下，始终坚持以科学发展观为指导，以创先争优活动为动力，以加强领导班子建设和党员干部队伍建设为重点，积极推进基层党建工作，切实增强党组织的凝聚力、创造力和战斗力。我作为党建工作第一负责人，现将20xx年xx党委履行基层党建工作情况汇报如下：
一、统一思想，严格要求，强化队伍建设
党员队伍建设是党的建设的一个重要组成部分。今年三月份，根据党中央和上级党组织的统一部署，xx社区党委认真开展了党的群众路线教育实践活动，并以此为契机，切实提高党员队伍的整体素质。一方面加强理论学习。以党课、支部大会、民主生活会及党小组会等形式加强政治学习，从贯彻落实xx大重要指示到领会xx届xxxxx会议精神，从开展批评与自我批评到廉政建设，切实将党员思想与党中央的路线、政策、方针保持一致，保持党员的先进性。另一方面，开展形式多样的实践活动。随着改革开放的不断深入，广大党员的思想十分活跃，必然会产生一些深层次的思想问题。社区党委在党员教育工作中，通过引导党员多关注时事热点、难点、疑点问题，从理论与实际的结合上给予解答，积极引导、帮助党员从思想上澄清模糊认识，从理论上有所提高。把解决思想问题同解决实际问题结合起来，通过有针对性的教育，促进广大党员提高执行党的基本路线的自觉性和坚定性，在改革开放和现代化建设的实践中增强党性。
二、制度保障，狠抓落实，夯实党建基础
从严治党、端正党风的关键则在于建立和实施一整套便利、管用、有约束力的制度和机制，使党的各级组织对党员、干部实行有效的管理和监督，及时发现矛盾、解决问题，始终保持党的肌体健康。在完善党内组织生活制度方面，贯彻落实七项组织生活制度，重点开好每月一次的组织生活会，就辖区重大问题分析讨论，使党务工作和组织生活制度化、规范化、科学化；在流动党员的管理方面，不断完善党员外出报告制度、党组织与外出党员联络制度、跟踪联系制度、定期评议制度，探索建立齐抓共管的协作机制。力求做到“六个掌握”，即掌握党员的基本情况、流入出时间、所从事的工作、具体住址、联系方法和党费缴纳情况，实行动态登记管理；在党员考核评价体系方面，不断完善党员目标管理责任制，根据不同岗位的实际情况，量化考核的具体指标，定期组织民主评议和考评。建立和完善主要党员领导干部抓党建工作制度，保证党建工作纳入社区总体工作中。
三、理论创新，注重实践，建设服务型党组织
建设服务型党组织是新形势下的一项重要任务，是新时期完成党的执政使命的现实需要，也是践行党的根本宗旨的具体体现。在这一年中，xx社区党委一是从强调社区党员干部向主动服务转变，尤其作为基层窗口单位，强化党员干部以人为本、真心为民的服务意识，坚定“全心全意为人民服务”的宗旨，增强党组织的凝聚力、号召力；二是从服务上级向服务群众转变，始终坚持基层至上、群众第一，以群众的需要作为工作的出发点、落脚点，走进基层、融入群众，真正问政于民、问计于民、问需于民。三是从抓大放下向以小见大转变。牢固树立群众利益无小事的理念，从大处着眼，从小处入手，从群众最关心、最迫切的事情抓起，解决群众生产生活中的实际困难，注重为民服务实效；四是从单项突破向整体推进转变。更加注重党组织系统自身联动、与政府组织和群团力量联动、与社会各方力量联动，切实形成强大的发展合力。
四、存在的问题和不足
回顾今年以来的工作，我社区党建工作取得的成绩得益于街道党工委正确领导，同时也是社区党委及广大党员共同努力的结果，更社区广大人民群众的大力支持密不可分。抛开成绩，冷静反思，我社区党建工作还存在不少问题和不足，尤其是xx物业公司与业委会之间的矛盾，考验着“1+X”党建协商机制。面对新形势新问题，社区党委将在街道党工委的正确指导下，继续加强社区党组织在这个矛盾调处过程中的核心引领作用，注重源头治理，在服务范围内勇于担当，勇于向前跨步，充分发挥好党组织的核心引领作用。同时将立足工作本职，建立健全联席会议制度，通过相关法律法规，正面引导双方通过合法合规途径来解决相关矛盾。社区党委也将吸取经验教训，继续在“1+X”党建协商模式上不断总结不断完善，深化在矛盾调解中的作用。
20xx年是深入学习党的xx届xxxx会精神，全面加强党的基层组织建设的关键之年。因此，在今后的党建工作中，我将继续完善自己，努力弥补自己的不足，在此基础上，充分履行好社区党委书记的职责，围绕领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”目标，团结党委班子成员，并与党委班子成员一道，改进方法，进一步落实党建工作责任制，完善制度，创新机制，强化党员经常性教育和监督管理，积极探索党员服务群众长效工作机制，大力推进党的基层组织先进性建设工程，切实增强党的基层组织服务社会主义建设的能力，为努力构建“大美和谐新惠山，转型跨越惠民生”作出自己应有的贡献！
现将20xx年度抓基层党建工作情况汇报如下：
一、工作开展情况
（一）聚焦主业抓党建。一是认真履行第一责任。主持召开16次专题会议研究党建工作，每月3次深入支部开展调研指导，2次到联系点开展党课辅导；严格执行领导干部双重组织生活制度。二是坚持理论武装头脑。坚持带头学习，每月召开1次理论中心组学习，认真学习xxxxx重要思想和党的xx大精神，进一步提高了班子准确判断发展形势、从容应对复杂局面、妥善处理突发事件的能力。三是强化党委核心作用。充分发挥街道党工委在决策中的核心作用，研究制定全年重点工作计划，为街道发展把方向、定大局；以党的建设为统领，将党建工作全面融入街道经济社会各个领域，制定下发党建工作文件46件。对20xx年点评问题全面整改，抓实管党治党主体责任。
（二）突出重点抓党建。一是抓好队伍，夯实基础。组织中层以上干部、村支部书记150余人赴xx战役纪念馆、xx纪念馆接受党性教育；加强机关党建工作，将原机关支部划分成三个支部，选优配齐班子；以党务知识、产权制度改革等内容为重点，扎实开展新一届村“两委”成员培训；严格把好党员发展关，20xx年共吸收入党积极分子79人，发展预备党员21人，转正党员18人，解决三年以上未发展党员村12个；募集资金70余万元，率先设立党员关爱基金，692名60岁以上老党员受益。二是示范引领，创先争优。出台《开展村级党组织“评星定级”工作的实施办法》，细化评分标准，对党的建设、美丽乡村等9个大项、150余个小项工作全部量化，评出五星级支部14个、四星级支部20个、三星级支部19个；七一隆重表彰先进村党支部18个、非公企业党支部2个，营造了干事创业、比学赶超的浓厚氛围。三是加大投入，夯实阵地。投资1460余万元，新建村级活动场所4处，对所有村级党员活动室全面提档升级，更新桌椅48套。
（三）服务发展抓党建。一是打造党建示范区。以组织振兴为统领，打造“一区一带”示范区，“南区”重点建设硬件标准高、整体条件好的党建综合示范区，“北带”则突出村庄特色、强化文化宣传，重点打造贯穿东西的“党建文化长街”，让基层党组织学有榜样、赶有目标，全面提升街道农村党建工作整体水平。二是壮大集体经济。发挥组织优势，协助市县第一书记，新修硬化路面5000余米，兴修水利设施3处，打造“扶贫车间”2个，扶持产业项目3个，新建村级经营性场所2处；全年转化薄弱村16个，空壳村全部消除，73。58%的村年经营性收入达到3万元以上。三是加强非公党建。选派非公企业党建指导员6名，新建非公企业党支部1个。
二、存在问题及原因分析
虽然在抓基层党建方面做了一些工作，但对照上级要求，仍然存在一些问题，主要表现在：
（一）履行党建责任不到位。平时把大部分精力都投入到抓经济社会发展上，对于基层党建工作注重安排部署，有时只是听听汇报、看看场面，关心的少、指导的少。总以xx发展上任务重为借口，忙的时候甚至把党建当“副业”，到村支部调研多，到学校、医院、企业等支部调研少；到党建工作先进村调研多，到党建工作薄弱村调研少；对有些落实“三会一课”“主题党日”等活动不到位的支部书记批评教育多，督办解决少，致使有些支部工作积极性不高、推动力度不大，影响了街道党建工作整体平衡。
（二）重点问题解决不到位。对当前党建工作面临的重点、难点问题，缺乏全面、深入思考，导致有些问题长期存在而没有得到有效解决，比如在管理形式上，xx“撤镇设街”已经四年，也有着融入主城区的客观需要，但在社区党建工作上还没有取得突破；还有的问题只解决了一部分，还没有完全解决，比如在阵地建设上，活动场所虽然进行了提档升级，“面子”上好看了，对于群众代办事项，仍存在村干部服务水平不高、服务场所功能不完善，“群众办事不出村”还处于起步阶段；还有的问题在处理时缺乏新思考、新办法，导致创新性做法较少，工作亮点和特色不突出。比如在品牌建设上，对于xx村党建示范点打造，还仅停留于墙体宣传的层面，没有对“xx精神”进行全方位的深入挖掘，与党性教育基地、廉政教育基地的标准还存在差距。
（三）薄弱环节关注不到位。平时注重日常工作落实，对于涉及党建工作的薄弱环节和深层次矛盾问题，重视程度不够，在有的环节上失之于宽、失之于软。比如对于活动落实要求不严，有的村在开展党员划片定岗联户等活动上，宣传发动不到位，党员参与积极性不高，示范引领作用发挥不突出；再如，对农村后备干部队伍建设重视不够，虽然在换届后，村干部年龄、学历结构得到了优化，但农村年轻后备干部队伍的培养还没有作为推进人才振兴的重要一环来抓。
深刻反思这些问题，从自身找原因，主要有几个方面：一是主要精力投入不足。没有把抓党建工作放到与经济社会发展等业务工作同等层面来抓，片面地认为当务之急，要集中精力把经济发展搞上去，存在“一手硬、一手软”的问题，其根源是没有正确处理好“显绩”与“潜绩”的关系，履行党建“一把手”责任认识不够。二是创新创优意识不强。在深刻理解和把握新形势下党建工作的新要求、新变化上还有所欠缺，理论联系实际的能力弱，创新开展党建工作缺乏“内功”，致使党建创新创优不够、特色品牌不多。三是抓深抓细抓常不够。对党建工作宏观把握多，微观指导少，对如何推动具体工作缺乏深入思考；有时满足于会上讲一讲，对党建工作细节关注不够；有时过分依靠分管同志抓党建，没有落实好抓在日常、严在平常、做到经常。
三、下步工作打算
（一）抓主业、扛主责，种好基层党建“责任田”。一是坚持每月研究一次党建工作，每半年召开一次党建工作现场推进会、分析一次影响党建工作深入推进的重大问题，每年进行一次党建目标考核、牵头破解2—3个党建难题。二是扎实开展“书记项目”建设，亲自谋划，亲抓部署，在继续深化完善《xx街道党员干部“四位一体”积分管理考核办法》的基础上，创新思路，加强对农村无职党员的考核力度，打造“书记项目”升级版。三是充分发挥党委总揽全局、协调各方的领导核心作用，突出“牵头”和“抓总”，制定好20xx年总体工作计划，推动基层党建工作与经济社会发展深度融合，确保各项决策落地生根、开花结果。四是明确街道班子成员在各自分管领域抓党建工作的目标责任，层层传导压力，切实把“不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的意识传递到各级党组织的“最末梢”，以责任落实推动党建工作全面发展、全面进步。
（二）抓基层、强基础，建设组织振兴“强堡垒”。一是强化村级党组织领导核心作用，完善村级代办服务事项清单，加强组织活动场所标准化建设，在有条件的村打造村级党群服务中心；在党组织的领导下，充分发挥群众性自治组织作用，推广“枫桥经验”，力行法治、自治、德治相结合，推动乡村“治理有效”；二是优化社区党建工作新路径，结合“村改居”工作，建立由原村党支部、物业、社会单位共同组成的联合党组织，形成党建工作的多方合力，共同促进社区建设、管理、服务；三是深化党建示范区建设，围绕大蒜产业、美丽乡村、红色资源等优势，以xx、xx、xx、xx、xx等5个村为重点，坚持以点带面，创建富有特色、辐射带动性强的示范区，推动基层党建工作全面进步、全面过硬；四是细化村集体经济发展措施，在巩固现有成果基础上，逐村研究确定发展目标、路径，挂图作战、销号管理，力争在2023年底，实现所有村集体经济收入不低于3万元；五是强化“两新”组织等领域党建工作，力争实现街道13家规模以上企业党组织全覆盖，同时在中小企业党建工作上做文章，继续扩大党的基层组织覆盖面。
（三）抓队伍、强素质，打造乡村振兴“先锋队”。一是严格执行“三会一课”“主题党日”等制度，推动基层党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；二是通过党员冬训、送课下乡等方式，加强党务知识、村集体经济发展等专题培训，提升村党支部书记推动乡村振兴的素质和能力；三是深度挖掘新时代“xx精神”，完善“xx式好干部”评选办法，探索建立为村集体经济发展作出突出贡献的干部奖励考评机制，调动村“两委”参与乡村振兴的积极性；四是加强党员队伍建设，持续开展党员亮化记分管理；结合“村村都有好青年”选树工作，建立回乡高校毕业生、外出务工回乡青年、复员退伍军人和致富能手等优秀人才储备库，推优入党，择优作为村级党组织后备干部培养；五是继续推行“一名党员一面旗”暨党员包片联户设岗定责活动，围绕中心工作，开展形式多样的党员服务群众活动，表现突出的党员授予“优秀共产党员”称号，并予以适当嘉奖，进一步激发无职党员参与村级事务的积极性和主动性。
一、工作成效
圆满完成两委换届选举工作。通过换届选举，让政治坚定、工作务实的年轻社工进入了两委领导班子，力争做到“领导放心群众满意”，提高了社区核心枢纽的整体素质和战斗力。
加强党组织班子建设，发挥党组织领导核心作用。为提升基层组织力，以支部为圆心以“运河驿站”、“志愿者服务站”、“阳光老人家”为载体，打造党员群众协商议事、学习交流的重要场所，实打实地为群众传递温暖。
落实社区重点工作，积极配合老旧小区改造。扎实推进“疫情防控”、“垃圾分类”、“文明测评”、“百日攻坚”等工作，保证民生保障、综治维稳、城管城建等其他重点工作任务圆满完成。为将小区旧改成为“我要改、我参与、我监督、我满意”的项目，以各支部党员为主，成立了民间监督小组，并组建各旧改小区议事微信群。将施工材质、工程进度、方案调整、居民意见和一些遇到的问题、疑惑反映到群里，与施工方和设计方共同协商解决。
充分发挥小区支部、党员的作用，共同协商共同参与。在疫情防控工作中，各支部有序组织党员轮流守护在小区的小门。我始终坚守在抗疫一线，吃住在社区。顶住压力、克服困难，带领全体社工和志愿者坚守小区，忙碌在外来人员排查、小区出入口检查、隔离人员管控服务等工作中，得到了辖区居民的一致认可，我也荣获浙江省“城乡社区千名抗疫人物英雄”称号。
在业委会和自管会的组建中，在各支部积极动员，将年轻热心有能力的党员推荐为候选人，为小区微治理工作打下了坚实的基础。指导完成星河明苑物业选聘、华龙公寓业委会换届、老旧小区自管会组建、协商铃推广使用等三方治理工作。
二、存在不足
一是在履行岗位职责中，积极思考做好新时期党建工作的思路不多，还需进一步加强。二是解放思想的力度不够大。对职能分工的转换认识还不够到位，缺少开创性工作的思路和方式。
三、下步打算
一要夯实基础工作，规范党员管理。接合社区两新组织多的特点，指导他们根据自身的特点和实际情况解决好学习与工作的关系，利用各类平台，用好碎片时间进行学习。鼓励党员参与社区建设，探索楼宇党建管理模式，引导实现资源共享、难题共解、优势互补。鼓励两新支部和楼道支部结对，资源共享、老少互帮、共同提高。
二要做好百年党庆，强化党性修养。为庆祝中国共产党成立100周年，结合“党史主题教育”活动，计划在七一华诞期间开展“六个一”活动，提高党组织的凝聚力、号召力和战斗力，增强光大共产党员的光荣感、责任感和使命感。
三要深化小区微治理，发挥小区协商铃作用，夯实基层基础，助推社区和谐。结合街道一社一品要求，努力打造xx新村精品小区项目。以“xx新村小区微治理工作站”为基点，通过小区专员主抓小区党支部，让党员做上级政府的传声筒、服务群众的志愿者、小区改造的宣传员和监理员。
各位领导：
现将20xx年履职情况汇报如下。xxx社区委员会成立以来，在xx街道党工委，办事处的坚强领导下，在全社区党员和广大居民大力支持下。xxx社区“两委”始终坚持以xxxx思想为指导，深入学习xxxx的重要讲话精神，特别是对xx工作的重要指示。全面贯彻中央，省委，市委和县委xx届xx次全会精神。紧扣繁荣美丽活力xx要求。积极倡树“讲政治，讲格局，讲作为”，“有激情，有能力，有担当”“三讲三有”新风尚。奋力拼搏，创新实干，促进社区各项事业持续协调稳定发展。
一、加强社区党的建设
1、认真履行抓好党建工作是本职工作，抓不好是失职，不抓是渎职。全年组织广大党员干部认真学习党的xx届xxxx会精神和xxxxx思想，xxxx视察xx的重要指示精神以及省委市委县委的重要会议精神，组织党员集中学习6次，上党课2次。
2、积极争取上级领导支持，社区办公阵地逐步完善，社区各项工作能正常开展。
3、严格按照党员发展要求发展党员，今年预备党员按期转正2名，培养入党积极分子6名。现我社区共有党员141名。
二、加强学习，提高社区干部综合素质
一是坚持理论学习，提升为民服务的能力。社区坚持每月的中心组学习，和“党员活动日”。认真学习xxxxx重要思想，科学发展观，xxxxx思想。中央xx届xxxx会及省委，市委和县委xx届xx次全会精神，全面提升社区班子的政策把握和分析能力。社区“两委”工作人员提高了政治洞察力，敏感性，提升做群众工作的方法与技巧，提高政策法律的理解和执行能力。
二是社区班子成员通过“学习强国”app平台，学习xxxxx的重要思想，观念，特别是xxx对xx工作的重要指示精神，社区班子成员理想信念更加坚定，四个意识不断增强，四个自信更加树牢，两个维护更加自觉遵守，为民情怀更加浓厚。
三，认真履职，为居民更好服务。社区日常工作就是为居民服务的实施者，xx社区在xx街道党工委办事处的领导下，负责全社区的管理服务工作和国家政策的落实实施工作，因此，要求社区每一位工作人员谨记职责，始终如一地坐到工作到位不越位，用好权但不越权。一是在执行街道党工委，办事处决策方面讲服从。在突来的新冠肺炎防控工作，按照上级防控工作的要求，社区立即实施防控响应，立即组织人员和做好防控物资准备，确保了疫情得到有效控制，社区为普及防疫知识举办了卫生知识和防疫知识培训。二是逐点逐项推进创卫，创文工作，坚持不懈抓实环境治理和生态环境改善。社区先后对新东方邑都小区。兴光国际小区，都市华庭小进行楼道清理，牛皮癣清除。对辖区河道，河面及周边环境进行清理，给居民提供一个舒心的生活环境
四，社区各项工作稳步推进。安全信访维稳工作有序推进。社区按照治理隐患，防范事故，化解矛盾构建和谐稳定为主题，组织社区干部定期开展安全和不稳定因素进行排查并建立台账，明确化解责任人，确实不能解决的做好稳控工作并及时上报，今年在国家重大会议和重要节日期间没发生越级上访和非访事件。全年没发生重大安全事故。
一年来做了一些工作，但还存在的许多问题：一是各项制度有待进一步完善，对干部管理有些松懈。二是党员活动形式单一。三是社区工作人员实际工作中忙于具体事务，视了加强自身学习，对国家的新政策把握不到位，开展工作难免与上级要求有偏差。
针对这些问题我们在来年的工作做到：
一是加强学习努力提高社区干部个人思想政治水平和业务技能。二是完善各项制度，教育干部要有政治意识，规矩意识从而提高社区干部的综合素质。提高为民服务水平。
一、20xx年主要工作
（一）连续作战防疫工作，特殊人群服务有保障。
社区党委书记带领全体社工、网格员、协管员、志愿者，发扬连续作战的精神奋战一线。严格规范卡口两查一守工作，做好2478户常住户、641户出租户、113家店铺的全面排查。对居家观察户实行温情服务，除了做好日常的身体状况问询外，及时送口罩、酒精、温度计，买菜送菜，元宵节向所有观察户送上元宵汤圆和贺卡，温情服务被媒体多次报道。针对空巢、独居、高龄老人，实行网格化一对多服务，确保他们日常生活需要。
（二）发挥党建引领作用，促进“三方协同”强实效。
充分发挥社区党委在三方协同治理工作中的引领作用。在处理大塘新村49幢原物业单位撤离、电梯超期、二次供水等问题上，社区积极搭建协商平台，激活党组织领导下的多方联动，促进自治，形成合力，共同解决百姓关切的民生问题。不但成立了大塘新村49幢业委会，电梯维保签约，确保居民安全乘梯，同时完成二次供水改造，让居民喝上了放心水。成功案例在《xx日报》等媒体进行了报道。
（三）广泛动员深入宣传，高效完成两委会换届。
社区党委根据市、区相关文件要求，认真履行职责，依法指导两委换届选举工作，选举过程规定动作一个不少，程序一个不落。认真抓好宣传发动、提名推荐候选人，投票选举和总结四个阶段工作。同时，精心组织、策划实施好每一个工作环节和有关程序，做到严把候选人提名关，做好正式投票关。两委班子全部高票当选，实现书记、主任一肩挑。
（四）加强小区微治理，探索小区专员下沉机制。
秉持“党建引领、居民参与、区域联动”的理念，加快推进大塘巷社区治理体系建设。社区运用“协商铃”平台，通过“群众按铃、三级响应”模式，多层面解决居民诉求。全年共运用“协商铃”模式解决居民反映诉求60起，办结率92%，满意率100%。探索小区专员下沉机制，社区党组织因地制宜，配备小区专员，通过专员下沉，加强老旧小区退休支部活动建设，发挥老党员的居民引导力；商业小区则以在职党员为抓手，党员参与到小区业委会当中，发挥党建引领作用，增强党员自治能力。
二、存在的问题与不足
在取得工作成绩的同时，还存在一定的不足。比如，居民参与小区自治力度还有待提升，小区专员综合能力、在职党员支部建设还需加强等。
三、20xx年工作思路和举措
（一）加强党建引领，完善居民自治工作。
发动居民参与小区自治，依法依规成立大塘新村小区自管委员会。发挥民间监督员作用，全程参与老旧小区改造，监督施工质量，确保该项目高质量完工。
（二）下沉小区专员、巩固小区组织构架。
提升小区专员综合能力，进一步推动“党建+基层治理”，激活“网络红细胞”，做深做透小区微治理文章。
（三）加强在职党员管理，发挥在职党员力量。
进一步完善在职党员志愿服务体系，加强在职党员队伍管理，以多元化形式增加在职党员活动次数。
尊敬的各位领导，同志们：
大家上午好！
xxxx年xx月xx社区换届，在各位领导的支持和信任下，我被选举成为xxx社区党总支部书记，当选以来，我认真学习党和国家的方针、政策和法律、法规，严格要求自已，自觉接受群众的监督，在上级领导的支持和社区“两委”成员的配合下，在全社区居民的共同支持下，现我就这半年来党建工作开展情况报告如下：
一、履行职责方面
（一）加强自身修养，提高能力水平
作为新当选的基层党总支书记，我深感责任重大，为更好地适应工作需求，我积极参加上级组织的学习和培训，同时，有针对性的学习一些管理及业务知识，并且坚持学习法律、法规，不断提高自己依法办事的能力。通过学习，使自己进一步理清了工作思路，改进了工作方法，提高了自身业务素质和服务水平。
（二）加强干部管理，密切班子团结
搞好社区工作，绝不可能是一个人的战斗。换届后，班子力量得以更新加强。工作中我首先自己率先垂范，坚持民主集中制，不搞一言堂，更不搞个人独断专行，在工作中遇事与“两委”班子、社区同事多沟通商量，构起了互相关心、互相帮助、团结协作的工作氛围。团结一心，齐心协力，确保社区的各项工作开展更加有序有力。
（三）坚定党建引领，推动社区发展
一是并规范党员教育管理。严格落实“三会一课”等党组织各类工作制度。组织“两委”干部及党员集中学习《中国制度面对面》及《xxxx》第三卷、召开支委会5次、党员大会2次、组织生活会1次、党小组会5次、党课2次、“两委”联席会5次，远程教育学习培训15次。通过不断学习，提高党员干部思想政治和理论水平。
二是党费收缴。换届后共收缴党费1779。5元，全年共收缴党员5486。5元，并已足额上交至上级党组织专用账户。
三是规范党员服务。充分发挥党员志愿者队伍的作用，通过小区巡查、入户走访、“党员活动日”等志愿服务活动，规范党员服务活动。
四是加强流动党员管理。通过党总支微信群和学习强国APP，不定期推送相关法律法规，加强对流动党员的教育管理；定期进行远程教育视频学习，按时进行思想汇报，增强流动党员对党组织的认同感和归宿感。
五是加强对困难党员和对老党员的关心。对社区生病困难党员进行慰问，为党员送去党组织的关怀，加深了与党员之间的联系。
六是与“双报到”党组织和在职党员开展志愿服务。开展党员志愿服务活动4次。通过入户宣传发放宣传资料、环境卫生清理志愿服务活动助推“双创”工作。
七是根据街道党工委的统一部署和要求，社区“两委”进行了换届选举，并按照规定圆满完成换届选举工作。通过换届试点选举，社区“两委”班子无论在年龄上还是文化素质上都有了很大的提高，促进了社区干部的年轻化，活跃了党的民主生活，调动了广大党员的主动性和创造力，增加了社区“两委”班子的凝聚力、战斗力，使社区基层党组织真正成为广大党员拥护、有战斗的领导核心。
八是严格按照《xx省物业管理条例》等法律法规规定，协助指导辖区南亚风情小区业主进行第三届业主委员会选举工作。
九是组织社区干部、党员、帮扶单位、网格员及志愿者利用微信群、流动喇叭、入户发放宣传单等形式进行疫情防控知识宣传，做到家喻户晓，人人尽知。
二、严格要求、廉洁自律情况
在工作和生活中，我始终坚持以共产党员的标准严格严格要求自已，廉洁自律，自觉接受党和人民群众的监督，自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义等腐朽思想的侵蚀和诱惑，树立正确的人生观、价值观和世界观，绝不以权谋私，绝不做有损于国这和人民群众利益的事情。
三、存在的不足
1、政治理论知识有待提高
2、工作中创新意识不够
四、今后的努力方向
一是进一步强化学习意识，在搞高素质能力上下功夫。牢固树立与时俱进的学习理念，养成勤于学习、勤于思考的良好习惯，根据形势发展和工作需要，不断吸纳新知识、掌握新技能、增强新本领。
二是进一步强化服务意识，牢固树立旨意识，转变工作作风，逐步改进工作方式和方法，使自已在工作实践中得以提高。
我的述职完毕，不正之处敬请各位领导、同志们批评指正。谢谢大家！
按照规定要求，我就20xx年度抓基层党建工作述职报告如下，请评议。
一、履职尽责情况
（一）以压实主责为根本，抓班子带队伍。坚持践行抓党建就是最大政绩的理念，自觉落实管党治党主体责任，认真履行自身职责，强化责任意识，带头抓谋划、抓部署、抓落实。做到年初定目标，月初做安排，季度小结，半年总结，年终考核，确保党建工作落在实处。全年，组织召开专题研究党建工作会议x次，党支部书记工作部署会议x次，研究制定党建文件x个。坚持示范引领，带头参加双重组织生活会x次，集中开展党建工作专项检查x次，有效带动班子成员双重组织生活会制度和x个党支部“三会一课”等制度的落实。积极推进党组书记领办党建项目制度，以落实“一把手党建责任制”促进其他班子成员对《党建联系点制度》的落实。
（二）以主题教育为抓手，洗礼政治思想。按照中央和省市县委“不忘初心、牢记使命”主题教育统一部署要求，落细落实学习教育、调查研究、检视问题、整改落实四项重点措施，召开专题民主生活会、专题组织生活会和开展民主评议党员，力戒形式主义，切实解决思想根子问题，出色完成了各项任务。共检视出领导班子和领导干部存在突出问题x个，党组织和党员存在突出问题x个，已经全部整改到位。
（三）以标准化建设为载体，规范基层组织。根据《党支部工作条例试行》，合理设置党组织，及时调整党建干部队伍。新成立党支部x个，完成新组织选举及部分支部班子调整工作。制定出台《党支部建设标准化建设方案》，采取党组书记领办示范点建设项目、班子成员分包支部的方法，开展“逐支部观摩，整系统推进”学习交流等活动，以点带面强势推进标准化建设工作。目前，已建成示范支部x个，规范支部x个。
（四）以发挥支部具体落实责任为依托，抓好党员队伍建设。一是以党章、《党员发展工作细则》为根本遵循，做好党员发展工作。按期接收正式党员x人，新吸收预备党员x人、培养积极分子x人。二是充分利用全国党员管理信息系统，实现组织关系转接“信息化”、党员信息管理“网络化”。完成x个党支部、x名党员的信息采集完善工作和20xx年党内统计年报工作；三是严格落实党费收缴管理和使用规定，按时足额电子化收缴党费。共收缴上交党费x元。四是用好《提示单》《报告单》，督促严格执行“三会一课”制度。全年每个党支部平均组织召开支委会x次，党员大会x次、支书上党课x次。民主生活会，党员领导干部参加组织活动。五是先后开展“进村帮扶困难户”结亲连心活动，让党员转变作风、自觉奉献、主动服务成为习惯，转为常态。共联系困难群众x户，送帮扶物资x万元。
（五）以巡察反馈问题为导向，建立清单化落实机制。对市委第x巡察组巡察出的问题，照单全收，研究制定整改落实工作方案，建立问题清单整改台帐，实行销号制度，逐项明确整改措施、责任领导、责任单位和整改期限，强力推进整改落实。目前，对巡察出的x问题，已全部整改落实到位。
二、存在问题及原因剖析
（一）存在问题
1、党建工作缺乏创新。面对新时代党建工作发展的新形势，创新思维跟不上，按照上级要求落实“规定动作”多，结合实际创新“自选动作少”，尤其是在加强思想政治建设上采取的老办法多，不能很好地调动党员干部参与的积极性。
2、机关党务能力亟待提高。机关党委干部、党支部书记多是科室负责人兼任，都要负责相应的业务工作，对新时代党建工作认识没有上升到应有高度，不愿做党务、不会做党务现象普遍，在党员教育、管理、服务等能力和素质方面不存在差距。
3、党支部基础设施保障不强。部分党支部缺少基本功能齐全的支部活动场所，一定程度影响党员活动的开展。
4、深入基层不够。没有做到经常深入基层，深入实际，只抓到了表面，没有抓到实质，特别是深入生产、生活第一线太少，对群众的意见和要求重视程度不够，与同志们谈心交流少，对同志们的困难和需要了解少。
5、党建工作与中心工作结合仍不够紧密。党建工作与业务工作有时还存在脱节现象，与本职业务和基层实际结合的不紧不实，不能及时有效地将学习到的新思想、新观念、新理论成果转化为指导实践、促进工作的能力，党建促发展的作用没有得到充分发挥。
二原因剖析
1、思想认识不足。对加强基层党建工作的重要性认识不够深刻，没有真正把抓基层党建工作作为政治责任、政治任务去扛起、落实。
2、统筹兼顾不够。还存在重业务、轻党建的现象，对基层党支部工作开展中遇到的问题调研部精准，把握不精准，投入不精准。
3、督促落实缺乏力度。对基层党建工作定目标、提要求多，在工作落实上缺乏硬手段。考核结果运用不充分，与干部奖惩、任用结合不够紧，致使一些党务干部动力不足。
4、方法单一缺乏创新。对党建工作与管理服务工作的有效融合缺乏研究，导致在抓基层党建工作方式方法上存在欠缺，针对性不够强，实际效果不够好。
5、表率作用发挥不够。有的领导干部工作中还不够主动超前，与“全面加强党的建设，引领经济社会发展”的具体要求还有一定差距。
三、下步打算
（一）高要求强化党的政治建设。始终坚定执行党的政治路线，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。强化基层党组织的政治属性和政治功能，重视抓政治、强引领，把基层党组织打造成党员思想政治建设的主阵地，积极倡导学思践悟，深入开展志愿服务、精准扶贫等专项实践活动，教育引导全体党员坚定理想信念，强化党性修养，树牢“四个意识”，坚决做到“四个自信”、“两个维护”，增强政治自觉、思想自觉、行动自觉，始终听党话、跟党走。
二高水平提升党的理论武装。始终把学懂弄通做实xxxxxx思想作为首要政治任务，建立健全不忘初心牢记使命制度，加强意识形态教育，通过落实落细“三会一课”制度，利用微党课、微信群、微视频等形式载体，教育引导党员切实在学懂弄通做实上再下硬功夫。切实抓好党务干部队伍建设，加强学习培训力度，深化党务知识和技能的积累提升，自觉用新思想武装头脑、指导实践。
三高起点健全党建工作制度机制。严格落实党建工作责任制，增强党建工作责任感和使命感，把党组主体责任扛牢扛实，压实“第一责任人”责任、“一岗双责”责任、各支部书记直接落实责任，切实履行主体责任和监督责任。按照“科学规范、务实管用”的基本要求，完善配套制度，创新方式方法，注重考核评价，确保党建工作和业务工作同研究、同部署、同推动、同考核。
（四）高标准夯实党的组织基础。坚持把提升基层党组织的政治功能和组织力作为工作重点，从基础性、日常性工作入手，严肃规范基层党组织党内组织生活，积极推进基层党组织标准化建设，逐步建立基层党组织可遵照执行、上级党组织可考核监督的标准体系。树立一切工作到支部的鲜明导向，大力加强基层党支部班子建设，抓住支部书记这一基层党建关键人物，切实选准配强党支部带头人。要发挥局领导、科室党建负责人的作用。局领导、科室党建负责人既是行政领导又是党务干部，要把机关党建工作摆在首位，亲自部署，亲自推进，当好党务工作推进落实首要责任人切实发展挥好引领业务工作高质量发展的作用。
五高效能推进党建业务深度融合。紧紧围绕高质量发展中心任务，以推进党建与业务深度融合示范试点工作为抓手，围绕“x大类、x条”建设示范标准，充分发挥党建引领、党建与业务齐抓共管、互促共进的协同作用，引领广大党员成为各项业务工作的带动者和实践者，促进党建工作与业务工作深度融合，实现高质量发展。